Accountmanager Sport & Recreatie (vastgoed)

Accountmanager Sport & Recreatie (vastgoed) bij Gemeente Alphen aan den Rijn, 24 uur per week, via TenMonks.

Locatie
Alphen aan den Rijn
Uren
24 uur per week
Sluitingsdatum

Warme-stoelsignaal. Aanwijzingen voor een zittende of vooraf gekozen kandidaat; geen bewijs.

De combinatie van verplichte ervaring als accountmanager met specifieke sportportefeuille binnen een gemeente, plus recente ervaring met maatschappelijk vastgoed binnen een gemeente, vormt een concreet en smal profiel dat sterk op één persoon wijst. De opdracht als vervanging van een zieke werknemer en de nadruk op direct inwerken versterken dit beeld, maar er is geen naam genoemd en de termijn is niet extreem kort.

Onderbouwing uit de bron

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als accountmanager met de portefeuille Sport binnen een gemeentelijke organisatie
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als accountmanager in relatie met maatschappelijk vastgoed binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving rond buitensport, binnensport en recreatie

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk en reageer bij TenMonks B.V. (externe link)

Eisen

  • Aantoonbare werkervaring met financiële vastgoedexploitaties
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving rond buitensport, binnensport en recreatie
  • Uiterlijk beschikbaar per november 2026 voor gemiddeld 24 uur per week
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als accountmanager in relatie met maatschappelijk vastgoed binnen een gemeente
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als accountmanager op het gebied van sport, recreatie en/of cultuur
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als accountmanager met de portefeuille Sport binnen een gemeentelijke organisatie
Volledige omschrijving

Als Accountmanager Sport & Recreatie bij het team Vastgoed en Grondzaken ben je het eerste aanspreekpunt voor huurders, collega’s en externe partijen inzake de te verhuren objecten en huurdersaangelegenheden. Je bent verantwoordelijk voor het complete contractbeheer en de verhuur van het gemeentelijk vastgoed. Je zoekt huurders of voert besprekingen met aanstaande huurder, stelt huurberekeningen op en bijbehorende huurovereenkomsten of addenda. Je beheert en begeleidt alle stappen bij de verhuur van objecten in de clusters sport en recreatie.

Samen met de Technisch Vastgoedmanagers ben je verantwoordelijk voor het beheer en de instandhouding van de objecten. Binnen het contractbeheer houd je je bezig met financiële afspraken: het innen van huren, indexering, verrekenen van servicekosten, debiteurenstand en beheer. Je bemiddelt bij betalingsregelingen en zorgt voor een correcte verdeling van kosten. Je ondersteunt bij het opstellen en verwerken van periodieke begrotingen. Je adviseert over de objectvisie per object en je kunt ondersteunen bij kwartaalrapportages.

Het Sportaccommodatiebeleid is vastgesteld, nu wordt het Uitvoeringsprogramma Sportaccommodatiebeleid afgerond; aan jou om de gevolgen uit te voeren.

Taken omvatten: gesprekken met beleidscollega’s sport, gesprekken met huurders/gebruikers over nieuwe contracten en tarieven, mede ontwikkelen van formats/standaarden voor contracten, wegwerken van achterstanden in lopende dossiers. De portefeuille Recreatie heeft lang stil gelegen en moet herzien worden: gesprekken met beleidscollega’s, gesprekken met huurders/gebruikers, ontwikkelen van formats/standaarden. De werkzaamheden zijn ingebed in de organisatie; opdrachtnemer neemt deel aan reguliere werkoverleggen, legt verantwoording af, de werkvorm is bepaald in locatie en planning, er wordt in teamverband gewerkt, en de opdracht is ter vervanging van een zieke werknemer.

Vereisten: minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als accountmanager op het gebied van sport, recreatie en/of cultuur; aantoonbare werkervaring met wet- en regelgeving rond buitensport, binnensport en recreatie; minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als accountmanager met de portefeuille Sport binnen een gemeentelijke organisatie; aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau; uiterlijk beschikbaar per november 2026 voor gemiddeld 24 uur per week; minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als accountmanager in relatie met maatschappelijk vastgoed binnen een gemeente; aantoonbare werkervaring met financiële vastgoedexploitaties.

Je CV en reacties