Adoptie Manager - Gemeente Maastricht

Ben jij een ervaren professional die AI-adoptie en verantwoord Copilot-gebruik naar de dagelijkse praktijk brengt? Help een gemeentelijke organisatie groeien in kennis, toepassing en impact. Als Adoptie Manager zorg je ervoor dat AI-toepassingen op basis van Microsoft Copilot daadwerkelijk waarde toevoegen binnen de gemeentelijke organisatie. Je verbindt organisatiedoelen, technologie, privacy, informatiebeveiliging en de dagelijkse praktijk. Je begeleidt de organisatie van eerste bewustwording en pilots naar blijvend gebruik in processen, teams en gedrag.

Daarbij help je medewerkers om Copilot effectief, veilig en verantwoord toe te passen en zorg je voor een aanpak die meetbare resultaten oplevert. Je werkt in een tijdelijke opdracht van 32 uur per week, met een geplande start op 1 december 2026 en een einddatum van 1 juli 2027. Dit is wat je gaat doen: het vertalen van de mogelijkheden van Copilot naar concrete en kansrijke toepassingen per afdeling en doelgroep; prioriteren van toepassingen op basis van verwachte waarde, haalbaarheid en risico’s; organiseren en verzorgen van trainingen, communicatie, coaching, pilots en ondersteuningsstructuren; samenwerken met onder meer IT, security, privacy, HR, medezeggenschap en management aan verantwoord AI-gebruik; aansturen en verbinden van Copilot-beheerders, key users en AI-champions binnen multidisciplinaire teams; meten van gebruik, tevredenheid, productiviteitswinst en sentiment en de adoptieaanpak op basis van deze inzichten verbeteren.

Voor deze rol zoeken we een ervaren professional die technologie begrijpelijk maakt, mensen in beweging krijgt en digitale verandertrajecten doelgericht begeleidt. Je schakelt gemakkelijk tussen beleid, uitvoering en bestuurlijke of organisatorische belangen.

De vereisten zijn: een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in (business) IT, organisatiekunde of bedrijfskunde; minimaal vijf jaar relevante ervaring als AI-adoptieconsultant, IT-consultant, trainer, product owner of vergelijkbare professional binnen digitale transformatie; aantoonbare kennis van Microsoft Copilot, bij voorkeur Copilot Chat, Copilot voor Microsoft 365 en Copilot Studio of Power Platform; basiskennis van AI-concepten zoals generatieve AI, large language models, RAG, datakwaliteit, beperkingen en risico’s; ervaring met veranderkundige methodieken, bijvoorbeeld ADKAR, en met stakeholdermanagement; sterke communicatieve, coachende, analytische en projectmanagementvaardigheden; affiniteit met datagedreven werken, privacy, informatiebeveiliging en governance, waaronder DPIA’s, DLP en ethische kaders.

De arbeidsvoorwaarden: een opdracht voor 32 uur per week van 1 december 2026 tot 1 juli 2027; een inhoudelijke rol waarin je direct invloed hebt op adoptie, werkwijzen en verantwoord AI-gebruik; ruimte om een blijvende structuur op te bouwen met trainingen, AI-champions, kennisdeling en evaluatiemomenten; een passende vergoeding of arbeidsvoorwaardelijk voorstel, afhankelijk van de contractvorm en relevante ervaring; een werkomgeving waarin samenwerking tussen technologie, organisatie, privacy en informatiebeveiliging centraal staat.