Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie & Interne Communicatie Detachering
Bekijk en reageer bij Exactpi Recruitment & More (externe link)
Interim adviseur arbeidsmarktcommunicatie en interne communicatie voor een grote publieke organisatie in de drinkwater- en nutssector, hybride, 24-32 uur per week.
- Locatie
- Zwolle
- Werkvorm
- hybride
- Uren
- 24–32 uur per week
- Contractvorm
- detachering
- Eerste waarneming
- Uitgezet via
- Exactpi, Exactpi Recruitment
Eisen
- Ervaring met samenwerken met recruitmentteams en externe bureaus
- Communicatief vaardig en makkelijk in contact met diverse stakeholders
- Competenties: proactief, zelfstandig, besluitvaardig, praktisch ingesteld, verbindend, flexibel, samenwerkingsgericht
- Organisatorisch sterk, behoudt overzicht over meerdere projecten
- Affiniteit met interne communicatie binnen grotere (publieke) organisaties
- Kan schakelen tussen strategie en uitvoering
- Sterke schrijfvaardigheid: helder, toegankelijk en doelgroepgericht
- Bekend met professionele inzet van social media (LinkedIn, Instagram, Facebook)
- Aantoonbare ervaring met arbeidsmarktcommunicatie en/of employer branding
Omschrijving
Voor een grote publieke organisatie binnen de drinkwater- en nutssector zoeken wij een interim adviseur arbeidsmarktcommunicatie en interne communicatie. Je werkt in een dynamische omgeving waar arbeidsmarktcommunicatie, employer branding, interne communicatie en projectmatige samenwerking samenkomen. Dit ga je doen: uitvoeren en adviseren op gebied van arbeidsmarktcommunicatie en employer branding; nauwe samenwerking met recruitmentteams en externe bureaus; opstellen van socialmediacontent voor vacatures op LinkedIn, Facebook en Instagram; adviseren bij moeilijk vervulbare functies en ondersteunen bij campagnes, meet & greets en online strategie; meewerken aan ontwikkeling van nieuwe employer branding en aanscherping van EVP's en TVP's; deelname aan landelijke projectgroep rondom sectorbrede arbeidsmarktcampagne; ondersteunen van interne communicatie rondom processen en ontwikkelingen binnen diverse interne teams; deelname aan organisatiebrede werkgroepen en projecten, zoals mobiliteitsbeleid en huisvesting; ondersteunen bij organisatie van interne en externe netwerk- en teamdagen; actieve rol binnen het contentteam: signaleren van thema's, inhoudelijk voeden en afstemmen met collega-accounthouders. Dit breng je mee: aantoonbare ervaring met arbeidsmarktcommunicatie en/of employer branding; affiniteit met interne communicatie binnen grotere (publieke) organisaties; ervaring met samenwerken met recruitmentteams en externe bureaus; bekend met professionele inzet van social media (LinkedIn, Instagram, Facebook); sterke schrijfvaardigheid: helder, toegankelijk en doelgroepgericht; kan schakelen tussen strategie en uitvoering; organisatorisch sterk, behoudt overzicht over meerdere projecten; communicatief vaardig en makkelijk in contact met diverse stakeholders; competenties: proactief, zelfstandig, besluitvaardig, praktisch ingesteld, verbindend, flexibel, samenwerkingsgericht. Dit is het aanbod: detacheringsopdracht; uren 24-32 uur per week; periode september/oktober (exacte data in overleg); dinsdag bij voorkeur op kantoor aanwezig (vaste samenwerkdag); werken binnen een grote publieke organisatie met impactvolle thema's; salaris €5300,- t/m 6000,-; hybride werken. Exactpi refnr.: .59791000. Je werkt binnen een communicatieteam dat verantwoordelijk is voor zowel interne communicatie als arbeidsmarktcommunicatie. De organisatie is groot, publiek en landelijk actief, met diverse interne teams waaronder Recruitment, Facilitair & Inkoop, Digitalisering en Communicatie. Jij fungeert als verbindende schakel tussen deze afdelingen en ondersteunt bij thema's, processen en projecten die organisatiebreed spelen.
Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Exactpi Recruitment & More (externe link)
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.