Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen
Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen gezocht voor Gemeente Altena in Woudrichem voor 24 uur per week.
- Locatie
- Woudrichem
- Uren
- 24 uur per week
- Sluitingsdatum
Eisen
- Beschikt over een eigen telefoon
- Ervaring met werken binnen een politiek-bestuurlijke/gemeentelijke organisatie
- Afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau
- Recente ervaring met het thema volkshuisvesting en wonen
Wensen
- Ervaring met relevante systemen, applicaties en programma’s
- Recente ervaring als adviseur volkshuisvesting en wonen
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en kunnen communiceren op verschillende niveaus
- Kennis van volkshuisvesting, woningbouw en de woningmarkt
- Ervaring in een coördinerende rol binnen een gemeentelijke organisatie
- Past binnen het team
- Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
- In de afgelopen zeven jaar ervaring binnen wonen en volkshuisvesting, waarvan minimaal drie jaar binnen of voor een gemeentelijke organisatie
- Meenemen van een praktijkvoorbeeld naar het gesprek over het opbouwen vanuit het niets en stakeholdermanagement
Volledige omschrijving
Ben jij een ervaren adviseur met een scherp oog voor maatschappelijke opgaven in het fysieke en sociale domein? Als Adviseur en Coördinator Volkshuisvesting en Wonen ga je aan de slag bij een dynamische gemeente waar jouw expertise direct bijdraagt aan de woonopgaven van morgen. In deze rol fungeer je als de drijvende kracht achter beleidsontwikkeling, waarbij je niet alleen adviseert over complexe vraagstukken, maar ook zorgt voor de vertaling naar concrete gemeentelijke acties.
Je bent verantwoordelijk voor het structureren, plannen en bewaken van beleidsdoelen op het gebied van volkshuisvesting. Hierbij fungeer je als een verbinder die de samenwerking tussen diverse interne teams en externe partners optimaliseert. Je ondersteunt het management en het college bij de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming en richt een effectieve monitoringssystematiek in om de voortgang van het Volkshuisvestingsprogramma inzichtelijk te maken.
Een belangrijk onderdeel van je opdracht is het coachen van collega's, waarbij je jouw vakinhoudelijke kennis deelt en de organisatie naar een hoger niveau tilt. Je rapporteert aan de teammanager Gebiedsontwikkeling en beweegt je soepel door de hele gemeentelijke organisatie. Het doel is om in het eerste jaar een stevig fundament te leggen voor thema's als betaalbaarheid, ouderenhuisvesting en woningbouwversnelling.
Competenties: Strategisch inzicht, Resultaatgerichtheid, Verbindend vermogen, Politieke en bestuurlijke sensitiviteit, Sterke communicatieve vaardigheden, Prioriteiten stellen en regie voeren, Zelfstandigheid, Medewerkers begeleiden en kennis overdragen.
Bekijk bij Bij Oranje (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.