Adviseur Ontwikkeling Basisdashboard Leefbaarheid

De gemeente Steenwijkerland heeft ca. 45.000 inwoners en is qua oppervlakte de grootste gemeente van de provincie Overijssel. In deze gemeente ligt het Nationaal Park 'Weerribben-Wieden'. De gemeente is op 1 januari 2001 ontstaan door een samenvoeging van de gemeenten Steenwijk, Brederwiede en IJsselham. De gemeentelijke organisatie heeft ongeveer 490 medewerkers en is onderverdeeld in teams zoals Concernadvies & Veiligheid, Beheer openbare ruimte, Uitvoering openbare ruimte, Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving, Informatisering & Automatisering, Ruimtelijke ontwikkeling & Projecten, Economie & Recreatie, Samenleving, Uitvoering sociaal domein (front-, mid- en backoffice), Interne dienstverlening & belastingen, Ontvangst, Organisatieadvies, Programma duurzaam en Programma vitaal platteland.

Belangrijke overstijgende thema's zijn eigenaarschap, verbinding en gezamenlijkheid. Een samenwerkingsverband van de gemeenten Steenwijkerland, Zwartewaterland, Staphorst en Kampen werkt aan een gezamenlijke aanpak voor het versterken van de leefbaarheid in wijken, buurten, dorpen en kernen. Daarvoor worden wijk- en kernprofielen en leefbaarheidsagenda's ontwikkeld. Er is behoefte aan een uniforme en betrouwbare informatiebasis. Hiervoor wordt een regionaal basisdashboard leefbaarheid ontwikkeld.

De gemeente Kampen is trekker van de ontwikkeling van de wijk- en kernprofielen. De opdracht betreft fase 1: het inventariseren van requirements, governance, indicatoren en hergebruik van bestaande landelijke voorzieningen, leidend tot een advies of een nieuwe informatieoplossing nodig is en hoe deze binnen het gemeentelijke dataplatform past. Doel van de opdracht is het uitvoeren van een verkennende en adviserende fase die leidt tot een heldere scope, een minimale indicatorenset en een integraal advies.

De opdracht resulteert minimaal in: een afgebakende scope, een regionale minimale set leefbaarheidsindicatoren, een overzicht van beschikbare en ontbrekende databronnen, een inventarisatie van bestaande dashboards en relevante landelijke initiatieven, een analyse van de sturingsbehoefte, een analyse van wensen en mogelijkheden rondom ontsluiting, beheer en gebruik van data, een advies voor de ontwikkeling van een regionaal basisdashboard, een voorstel voor governance, eigenaarschap, beheer, onderhoud en actualisatie, een advies voor de inrichting van fase 2, en een bestuurlijk en ambtelijk gedragen eindrapportage.

Locatie: primaire standplaats is gemeente Kampen, daarnaast hybride. De werkzaamheden omvatten onder andere: het inrichten en begeleiden van een regionale werkgroep, het inventariseren van de informatiebehoefte, het onderzoeken van sturingsinformatie en handelingsperspectieven, het inventariseren van bestaande dashboards en toepassingen, het in kaart brengen van databronnen, het beoordelen van bruikbaarheid en kwaliteit van data, het gezamenlijk bepalen van de minimale scope, het formuleren van een eerste regionale indicatorenset, het adviseren over de meest passende vorm, het adviseren over beheer en governance, en het opstellen van een ontwikkeladvies voor fase 2.

Fase 2 zelf valt buiten de scope.

Vereisten (knock-outcriteria): aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau; minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur gericht op datagedreven werken, monitoring, informatievoorziening of dashboards bij een gemeente; minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van inventarisaties en adviestrajecten op het gebied van beleid en data bij een gemeente. Selectiecriteria (100 punten): uurtarief maximaal €125 exclusief btw (10 punten); minimaal 4 jaar werkervaring als adviseur (20 punten); werkervaring met leefbaarheidsvraagstukken, brede welvaart of gebiedsgericht werken (10); werkervaring met analyse van wensen en doorvertalen naar dashboards (10); werkervaring met regionale samenwerkingen tussen gemeentes (10); werkervaring in meenemen van een overheidsorganisatie in data/dashboardontwikkelingen (10); werkervaring met adviseren van stakeholders binnen een overheidsinstelling op het gebied van data (10); werkervaring met openbare databronnen zoals CBS data (20).

Competenties: verbindt inhoud, data en uitvoering; analytisch sterk; zelfstandig opereren; bestuurlijk sensitief; belangen samenbrengen en draagvlak creëren; pragmatisch en resultaatgericht; uitstekende advies- en communicatieve vaardigheden.

Beoordelingsprocedure: Flextender beoordeelt CV's op knock-outcriteria, selecteert de 10 best scorende kandidaten op gunningscriteria, waarna de opdrachtgever uitnodigt voor een selectiegesprek. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd. De functie is ingedeeld in functieschaal 10. Flextender brengt geen fee in rekening.

Benodigd aantal professionals: 1.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. Hybride werken is mogelijk.

Werkdagen: ma t/m vr. Gesprekken zijn gepland op donderdag 22 oktober 2026 vanaf 12:30 uur. De opdrachtgever vraagt om een VOG en integriteitsverklaring. Er geldt een SROI-verplichting bij opdrachten hoger dan €400.000. Vragen kunnen tot vrijdag 9 oktober 2026, 09:00 uur. Reactietermijn tot woensdag 14 oktober 2026, 09:00 uur.