Afdelingsmanager beleid samenleving

Afdelingsmanager beleid samenleving voor Gemeente Deventer, hybride, 32-36 uur per week voor 5 maanden.

Bekijk en reageer bij flextender.nl (externe link)

Eisen

Geen tussenkomst van derden of onderaannemers (gehele uitvoering in eigen beheer)
Afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG/VOG-P)
Aantoonbare werkervaring met het vertalen van de strategische doelen naar concrete resultaten richting teamleiders
Een motivatie opgesteld door de kandidaat zelf
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als afdelingsmanager / leidinggevende op strategisch niveau binnen een overheidsinstelling
Aantoonbare werkervaring in samenwerking met mede-afdelingsmanagers en rapportage naar directie
Bring your own device (BYOD) van toepassing (geen IT-middelen ter beschikking)
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau

Wensen

Aantoonbare vaardigheid in het verbinden van mensen, teams en domeinen
Aantoonbare werkervaring met het sturen op en verantwoorden binnen de gemeentelijke P&C-cyclus
Aantoonbare werkervaring binnen het gemeentelijke sociaal domein
Aantoonbare werkervaring met proces- en verandermanagement
Aantoonbare werkervaring met het begeleiden of aansturen van de aard en inhoud van de beleidsvelden binnen de afdeling zonder de inhoud over te nemen
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau

Volledige omschrijving

In deze rol geef je leiding aan de afdeling Beleid binnen het domein Samenleving bij Gemeente Deventer. De afdeling bestaat uit de teams Beleid Bestaanszekerheid, Beleid Veilig en Gezond Samen en Beleid Jeugd Jongeren en Onderwijsondersteuning. Je stuurt drie teamleiders aan en rapporteert aan de directeur Samenleving. Je geeft richting aan de strategische en inhoudelijke ontwikkeling van jouw afdeling, bent lid van het managementteam binnen het domein Samenleving en bent verantwoordelijk voor de opgave Veilig en Gezond samenleven.

Je bewaakt de kwaliteit, bent ambtelijk opdrachtgever voor tactisch-strategische projecten, treedt op als voorzitter van het portefeuillehoudersoverleg en bent verantwoordelijk voor onderdelen van de P&C-cyclus. De functie is ingedeeld in functieschaal 14.

Je CV en reacties

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.