Allround medewerker burgerzaken

Allround medewerker burgerzaken voor Gemeente Kaag en Braassem, 28-36 uur per week, start z.s.m. tot 23 mei 2027.

Locatie
Kaag en Braassem
Werkvorm
op locatie
Uren
28–36 uur per week
Sluitingsdatum

Mogelijk warme-stoelsignaal. Oordeel onzeker; geen bewijs dat al een kandidaat is gekozen.

De combinatie van specifieke eisen (ENSIA, Key2Burgerzaken, Portaal Burgerzaken) is gebruikelijk voor een burgerzakenfunctie en de wensen zijn niet verplicht; dit wijst niet sterk op voorselectie. De deadline ligt ruim na publicatie, dus er is geen tijdsdruk die op een warme stoel duidt.

Onderbouwing uit de bron

  • Aantoonbare werkervaring met de applicaties Key2Burgerzaken en Portaal Burgerzaken
  • aantoonbare kennis en ervaring met ENSIA en relevante gemeentelijke wet- en regelgeving

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)

Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersmedewerker burgerzaken · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Alle 4 publicaties en brokers

Eisen

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, geduld en het vermogen om als vraagbaak op te treden
  • Bereidheid om structureel en volledig ingebed binnen het team te werken; gericht op kennisborging en samenwerking
  • Ervaring met deelname aan interne overleggen en werken binnen de bestaande organisatiestructuur onder aansturing van een manager
  • Aantoonbare kennis en ervaring met ENSIA en relevante gemeentelijke wet- en regelgeving
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op NLQF-niveau 4 conform het NVVM-diplomastelsel Burgerzaken, BABZ of een andere burgerzakenopleiding
  • Proactieve, klantgerichte houding en een coachende werkstijl richting minder ervaren collega’s
  • Sterke analytische vaardigheden en ervaring met het beschrijven en optimaliseren van werkprocessen
  • Bring your own device is van toepassing (kandidaat neemt eigen telefoon en laptop mee, laptop niet ouder dan 2019)
  • Minimaal enkele jaren aantoonbare ervaring als allround medewerker burgerzaken
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als backofficemedewerker burgerzaken

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring als backofficemedewerker burgerzaken bij een gemeente
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als backofficemedewerker burgerzaken
  • Integriteit
  • Klantgerichtheid
  • Oog voor detail
  • Nauwkeurigheid
  • Communicatieve vaardigheden
  • Aantoonbare werkervaring met de applicaties Key2Burgerzaken en Portaal Burgerzaken
Volledige omschrijving

Als ervaren, proactieve allround medewerker burgerzaken ben jij de rots in de branding binnen ons team. Je zorgt voor continuïteit en stabiliteit in de dagelijkse dienstverlening en neemt actief deel aan interne overleggen. Je fungeert als vraagbaak en coach voor onervaren collega’s en begeleidt hen met geduld en expertise naar zelfstandigheid. Je beschrijft en optimaliseert werkprocessen met een analytische blik en oog voor detail, zodat procedures efficiënt en effectief verlopen.

Je draagt actief bij aan werkzaamheden binnen het ENSIA-kader en waarborgt daarmee hoge kwaliteitsnormen. De rol is structureel ingebed in de organisatie en vereist nauwe samenwerking met interne stakeholders en dagelijkse aansturing door de verantwoordelijke manager.

Vereist profiel: Minimaal enkele jaren aantoonbare ervaring als allround medewerker burgerzaken; proactieve, klantgerichte houding en een coachende werkstijl richting minder ervaren collega’s; aantoonbare kennis en ervaring met ENSIA en relevante gemeentelijke wet- en regelgeving; sterke analytische vaardigheden en ervaring met het beschrijven en optimaliseren van werkprocessen; uitstekende communicatieve vaardigheden, geduld en het vermogen om als vraagbaak op te treden; ervaring met deelname aan interne overleggen en werken binnen de bestaande organisatiestructuur onder aansturing van een manager; bereidheid om structureel en volledig ingebed binnen het team te werken; gericht op kennisborging en samenwerking.

Locatie: Kaag en Braassem, Zuid-Holland (Gemeente Kaag en Braassem).

Eisen: Bring your own device is van toepassing (kandidaat neemt eigen telefoon en laptop mee, laptop niet ouder dan 2019); aantoonbaar afgeronde opleiding op NLQF-niveau 4 conform het NVVM-diplomastelsel Burgerzaken, BABZ of een andere burgerzakenopleiding; minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als backofficemedewerker burgerzaken.

Wensen: Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als backofficemedewerker burgerzaken; aantoonbare werkervaring als backofficemedewerker burgerzaken bij een gemeente; aantoonbare werkervaring met de applicaties Key2Burgerzaken en Portaal Burgerzaken.

Competenties: Klantgerichtheid, communicatieve vaardigheden, nauwkeurigheid, oog voor detail, integriteit.

Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Allround medewerker burgerzaken

Je CV en reacties