Arbo Adviseur

Wil jij bijdragen aan een veilige, gezonde en prettige werkomgeving? Ben je een stevige gesprekspartner die risico’s vertaalt naar praktische oplossingen? Binnen deze opdracht werk je aan het verbeteren van de aanpak van veiligheid, gezondheid en welzijn binnen de gemeente.

De opdracht

Het doel van de opdracht is het actualiseren en verbeteren van de RI&E en de bijbehorende plannen van aanpak binnen de overeengekomen scope. Daarbij besteed je aandacht aan arbeidsveiligheid, psychosociale arbeidsbelasting en gezondheidsvraagstukken.

Je onderzoekt de bestaande situatie, brengt verbeterpunten in kaart en werkt deze uit tot concrete maatregelen en adviezen. Personeelszaken (afdeling PFZ) is opdrachtgever. Voor de uitvoering stem je af met leidinggevenden, arbodeskundigen, medezeggenschap en andere betrokken partijen.

De opdracht wordt afgerond met de oplevering van de overeengekomen resultaten en de overdracht aan de interne verantwoordelijken.

Jouw werkzaamheden en resultaten

• Je analyseert bestaande RI&E’s, plannen van aanpak en relevante incidentgegevens en brengt tekortkomingen en verbeterprioriteiten in kaart;

• Je stelt een projectplan op met de aanpak, planning en beoogde opleveringen;

• Je actualiseert de RI&E-documentatie en levert een geprioriteerd plan van aanpak op met concrete verbetermaatregelen en voorgestelde uitvoeringstermijnen;

• Je adviseert leidinggevenden over de arbeidsveiligheids-, gezondheids- en welzijnsvraagstukken die binnen de opdracht naar voren komen;

• Je beoordeelt binnen de looptijd de voortgang van de afgesproken verbetermaatregelen en verwerkt knelpunten en aanbevelingen in voortgangsrapportages;

• Je ontwikkelt praktische adviezen en interventies om de veiligheidscultuur te versterken;

• Je ontwikkelt voorlichtings- en instructiemateriaal en verzorgt de bijbehorende kennisoverdracht;

• Je adviseert over de aansluiting tussen de onderzochte arbeidsrisico’s en het Crisis Management Plan;

• Je levert een eindrapportage op met de resultaten, resterende aandachtspunten en een werkwijze voor verdere monitoring en borging.

Uitvoering van de opdracht

Je krijgt ruimte om vanuit je vakkennis de aanpak, onderzoeksmethode en uitvoering te bepalen. Voor aanvang worden de scope, planning, oplevermomenten en kwaliteitscriteria afgestemd. De voortgang wordt besproken aan de hand van de overeengekomen resultaten.

Je organiseert de uitvoering en stemt noodzakelijke locatiebezoeken, overleggen en kennisoverdracht af met de betrokkenen. De gemeente blijft verantwoordelijk voor besluitvorming, de structurele arbodienstverlening en de verdere opvolging na overdracht.

Kennis en ervaring

Je beschikt over:

• Een afgeronde hbo-opleiding in veiligheidskunde of een vergelijkbare richting;

• Aantoonbare werkervaring als VG&W Adviseur, Arbo Adviseur of in een vergelijkbare adviesrol;

• Kennis van veiligheidsmanagement en risicobeheersing;

• Ervaring met RI&E-processen en het opstellen en monitoren van plannen van aanpak;

• Ervaring met arbeidsveiligheid, psychosociale arbeidsbelasting en gezondheidsvraagstukken;

• Ervaring met incidentonderzoek en het formuleren van verbetermaatregelen;

• Ervaring met het ontwikkelen en geven van voorlichting, instructies en trainingen;

• Aantoonbare ervaring binnen een complexe gemeentelijke of overheidsinstantie. Dit is een harde eis.

Kennis van crisismanagement, bedrijfscontinuïteit of crisisorganisatie is een pré.

Competenties

Je bent communicatief vaardig, besluitvaardig en oplossingsgericht. Je combineert inhoudelijke kennis met organisatiesensitiviteit en bent een stevige gesprekspartner voor leidinggevenden. Je weet mensen te verbinden, stelt heldere prioriteiten en vertaalt risico’s naar praktische en werkbare oplossingen.