Assetbeheerder Waterkeringen
Bronflextender.nl (externe link)Assetbeheerder Waterkeringen bij HDSR, regio Utrecht, 20-36 uur/week, start uiterlijk 1 november 2026.
- Locatie
- Utrecht
- Uren
- 20–36 uur per week
- Uurtarief
- € 80–110 per uur
- Sluitingsdatum
Bekijk en reageer bij flextender.nl (externe link)
Alle 12 publicaties en brokers
- Bron flextender.nl (externe link)
- Aanbod via Bij Oranje (externe link)
- Aanbod via De Publieke Partner (externe link)
- Aanbod via De Transparante Broker (externe link)
- Aanbod via Jobhob (externe link)
- Aanbod via MiPublic (externe link)
- Aanbod via overheidzzp.nl (externe link)
- Aanbod via tender-link.nl (externe link)
- Aanbod via TenMonks B.V. (externe link)
- Aanbod via freep.nl (externe link)
- Aanbod via opdrachtoverheid.nl (externe link)
- Aanbod via zzp-opdrachten.nl (externe link)
Eisen
- SNA-certificering
- Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Assetbeheerder Waterkeringen
- Werkervaring in het beheren van waterkeringen
- Afgeronde technische opleiding op hbo-niveau (bijv. land- en watermanagement of civiele techniek)
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in civiele techniek of land- en watermanagement
- Werkervaring op tactisch niveau
Wensen
- Kennis van beheer van waterkeringen
- Aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare sector binnen de waterkeringenwereld
Volledige omschrijving
Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) zoekt voor de opdracht 'Assetbeheerder Waterkeringen' een opdrachtnemer. De opdracht duurt 5 maanden met optie tot 2 maal 5 maanden verlenging, voor 20 tot 36 uur per week (in de knock-outcriteria wordt gespecificeerd dat de kandidaat uiterlijk per 1 november 2026 beschikbaar moet zijn voor 20 tot 28 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief mogelijke verlengingen). De start is uiterlijk 1 november 2026.
Wat ga je doen? Als assetbeheerder Waterkeringen stel je kaders op en bewaak je processen voor het beheer en onderhoud van waterkeringen, met een focus op risicobeheersing en data-analyse; werk je mee aan het vullen en bijhouden van het onderhoudsbeheersysteem 'Ultimo'; en ben je een vraagbaak voor specialistische vragen binnen jouw vakgebied, ook binnen de crisisorganisatie. Je ondersteunt het assetteam waterkeringen en pakt concrete werkzaamheden op, zoals het updaten van CBP RWK incl. bijlagen, Basisspecificatie Dijk voor PWK en RWK, beoordelen van plannen/beheerstrategieën, monitoringsplannen voor Peilbuizen SLD en voorlanderosie PWK, beverwerende maatregelen PWK, en het opstellen/updaten van leggers waterkeringen.
Je komt te werken in de afdeling Waterbeheer, bestaande uit assetteams, gebiedsteams, grondzaken en het bedrijfsbureau. Het assetteam waterkeringen bestaat uit een assetmanager, beleidsmedewerker, projectbeheerder, dataspecialist en vier assetbeheerders.
Competenties: je bent in staat om zowel abstract/procesmatig als praktisch naar werkzaamheden te kijken, richting te geven aan assetbeheer, en impact van keuzes helder te verwoorden. Verder beschik je over een afgeronde technische opleiding op hbo-niveau (bijv. land- en watermanagement of civiele techniek), werkervaring in het beheren van waterkeringen, en werkervaring op tactisch niveau.
Knock-outcriteria: uurtarief maximaal tussen de €80 en €110 excl. btw, inclusief reiskosten en fee Flextender; gebruik van een G-rekening bij een drie partijen overeenkomst; uiterlijk beschikbaar per 1 november 2026 voor 20 tot 28 uur per week; een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in civiele techniek of land- en watermanagement; minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Assetbeheerder Waterkeringen.
Selectiecriteria (100 punten): aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare sector binnen de waterkeringenwereld (bij een adviesbureau 20 punten, bij een Waterschap 30 punten, geen ervaring 0 punten); aantoonbare kennis van beheer van waterkeringen (50 punten); een door de kandidaat zelf geschreven motivatie (20 punten).
Beoordelingsprocedure: Flextender beoordeelt offertes op knock-outcriteria, selecteert de 7 beste op gunningscriteria, waarna de opdrachtgever minimaal 2 kandidaten uitnodigt voor een selectiegesprek. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. Deze functie is ingedeeld in salarisschaal 11, met een maximaal uurtarief. Flextender brengt €2,75 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.
Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv (excl. motivatiebrief en voorblad) in het Nederlands met minimaal 2 referenties.
Planning: gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 12 oktober 2026. De reactietermijn duurt tot donderdag 8 oktober 2026, 09:00 uur. Vragen kunnen tot dinsdag 6 oktober 2026, 09.00 uur worden ingediend.
Overige informatie: VOG wordt gevraagd, SNA-certificering en G-rekening vereist, BYOD niet van toepassing (HDSR reikt telefoon en laptop uit), facturatie via Flextender, iDIN check, en mogelijkheid voor opdrachtgever om de ingehuurde kracht in dienst te nemen na minimaal 1040 gewerkte uren.
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Je reageert zelf bij de bron. Leg hieronder vast wanneer je je reactie hebt verstuurd.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.