Begeleider jeugdconsulenten - procesregisseur

De gemeente Voorschoten zoekt een Begeleider jeugdconsulenten/senior jeugdconsulent die minder ervaren jeugdconsulenten ondersteunt en coacht, kennis en kunde overdraagt bij complexe gevallen, en werkzaamheden verricht als procesregisseur. Je helpt jeugdconsulenten bij het voeren van procesregie over casussen waarin Jeugdhulp zit, het analyseren en beoordelen van hulp- en zorgvragen met betrekking tot 'opvoeden en opgroeien', het optimaal aansluiten bij de hulpvraag van het cliëntsysteem met inachtneming van de eigen kracht van ouders en jeugdigen, en het neerzetten van kaders waarbinnen de hulpverlening zijn werk gaat doen.

Als procesregisseur voer je de procesregie in complexe en multiproblem zaken op het gebied van jeugd en volwassenen; je doelgroep zijn inwoners die niet zelfredzaam zijn, zorgwekkende zorgmijders of problemen hebben naast problemen in het sociaal domein op het gebied van wonen, zorg, werk, school of justitie & politie. De werkzaamheden zijn ingebed in de organisatie van de opdrachtgever; opdrachtnemer neemt deel aan reguliere werkoverleggen, legt verantwoording af, de werkvorm is bepaald in locatie en planning, en er wordt in teamverband gewerkt.

Vereisten/knock-outcriteria: aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau; minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als jeugdconsulent, jeugd- en gezinsprofessional en/of Ouder- en Kindadviseur binnen het jeugddomein; aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar binnen de uitvoering van de Jeugdwet, met ervaring in het onderzoeken van hulpvragen, indiceren en/of beschikken van jeugdhulp; beschikbaar per 17 november 2026 voor gemiddeld minimaal 32 uur per week; uurtarief maximaal € 87,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee Flextender.

Gunningscriteria (totaal 100 punten): minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als jeugdconsulent of jeugd- en gezinsprofessional binnen een gemeentelijke organisatie (30 punten); aantoonbare werkervaring en/of gevolgde trainingen met methodieken gericht op veiligheid, gezinssystemen en/of risicotaxatie, waaronder de TOP3-methodiek en de Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling (20 punten); aantoonbare werkervaring met procesregie binnen het gemeentelijk jeugddomein (15 punten); aantoonbare werkervaring met complexe casuïstiek binnen het jeugddomein, waaronder opvoed- en opgroeiproblematiek, complexe gezinssituaties, huiselijk geweld en/of kindermishandeling en veiligheidsvraagstukken (25 punten); minimaal een afgeronde hbo-bacheloropleiding in een sociaal-agogische richting, zoals Pedagogiek, Social Work of Sociaal Pedagogische Hulpverlening (10 punten).

Competenties: analyserend vermogen, motiveren, besluitvaardigheid, samenwerken.

Werkdagen: ma t/m vr; hybride werken mogelijk: ja.

Beoordelingsprocedure: Flextender beoordeelt offertes op knock-outcriteria, selecteert 5 offertes voor de opdrachtgever, de opdrachtgever beoordeelt en nodigt minimaal 2 kandidaten uit voor een selectiegesprek. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. Functieschaal 9.

Fee Flextender: € 2,25 per gewerkt uur.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Planning: gesprekken op woensdag 21 oktober 2026.

Overige informatie: VOG wordt gevraagd. Vragen kunnen tot vrijdag 9 oktober 2026, 09:00 uur; reactietermijn tot vrijdag 16 oktober 2026, 09:00 uur.