Beleidsadviseur bodem

Vacature *Beleidsadviseur bodem

In het kort: Je gaat als beleidsadviseur bodem gemeentelijk bodembeleid ontwikkelen, bodemonderzoeken beoordelen, adviseren over bodemkwaliteit en verontreiniging, wetten en regels vertalen naar de praktijk en vraagbaak zijn voor bestuur, collega’s en inwoners. De organisatie Onze organisatie telt ongeveer 280 medewerkers. Deze medewerkers zijn verdeeld over zes afdelingen; Bedrijfsvoering, Openbare Ruimte, Dienstverlening, Ruimtelijke Ontwikkeling, Maatschappelijke Ontwikkeling en Programma’s & Projecten.

Je toekomstige collega’s ervaren korte lijnen binnen de gemeente Veere, een informele werksfeer, vrijheid, eigen verantwoordelijkheid en uitdaging in hun functie. Opdracht Als beleidsadviseur bodem ben je verantwoordelijk voor het bodembeheer van de gemeente Veere. Je bent de inhoudelijk specialist en hét aanspreekpunt voor alle bodemvraagstukken binnen de organisatie. Vanuit jouw expertise draag je bij aan een veilige, gezonde en duurzame fysieke leefomgeving.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: – Het ontwikkelen, actualiseren en uitvoeren van het gemeentelijk bodembeleid. – Het adviseren over bodemkwaliteit, bodembeheer en bodemverontreiniging bij ruimtelijke ontwikkelingen, projecten en programma’s. – Het beoordelen en interpreteren van bodemonderzoeken en het adviseren bij vergunningen, omgevingsplannen en initiatieven onder de Omgevingswet. – Het adviseren van het gemeentebestuur over bodemvraagstukken en de te nemen maatregelen. – Het uitvoeren van de administratieve werkzaamheden die horen bij de uitvoering van kwalitatieve bodemtaken. – Het signaleren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet, en deze vertalen naar de gemeentelijke praktijk. – Het vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overleggen en contactpersoon voor onder andere de Omgevingsdienst, provincie, waterschap, inwoners en bedrijven. – Fungeren als vraagbaak voor collega’s, bestuurders, inwoners en ondernemers op het gebied van bodem.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!

- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

*Beleidsadviseur bodem

- Deze vacature sluit op [telefoonnummer]:00

- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

- Bureau/partner?