Beleidsadviseur Participatiewet & inburgering (24-36 uur)

Ben jij maatschappelijke betrokken? Neem jij graag verantwoordelijkheid? Wil jij aandacht voor jouw ontwikkeling? Dan zoekt de gemeente Bladel jou!

Wegens ziekte: Beleidsadviseur Participatiewet & inburgering, 24-36 uur per week. Als beleidsadviseur participatie ben je betrokken bij een breed scala aan onderwerpen in het sociaal domein. Je draagt er aan bij dat iedereen mee kan doen aan de samenleving en dat passende hulp en ondersteuning beschikbaar is voor inwoners bij wie dit (even) niet goed lukt. Je adviseert het gemeentebestuur, doet voorstellen voor beleidsvorming en werkt beleidskaders uit voor de onderwerpen waarvoor jij verantwoordelijk bent.

Hierin werk je intensief samen met collega’s en externe partners en onderneem je proactief actie om deze contacten te leggen en te onderhouden. In deze functie ligt het accent op de Participatiewet en de wet Inburgering. Je werkt aan nieuw beleid of aanpassingen van beleid op het gebied van participatie, werk en inkomen. Dit doe je samen met de beleidsmedewerkers van de Kempengemeenten en KempenPlus (het participatiebedrijf van de Kempengemeenten).

Op die manier zorg je er beleidsmatig voor dat iedereen naar zijn of haar mogelijkheden werkt. Bij voorkeur bij een reguliere werkgever en wanneer dat (nog) niet mogelijk is, door maatschappelijk te participeren. De volgende onderwerpen zullen in het bijzonder jouw aandacht vragen tijdens deze vervanging: Implementatie en uitvoering nieuwe beleidsplan Kempen+; Het uitvoeren van vervolgacties naar aanleiding van een evaluatie van de Wet inburgering; Inspelen op landelijke beleidswijzigingen in het kader van Inburgering; Meewerken aan het uitvoeringsprogramma van de Brede visie op Welzijn.

Een medewerker van de gemeente Bladel aan het woord: “Werken in het sociaal domein is leuk omdat je werkt binnen een zeer dynamisch, informeel en plezierig team. We zijn hard werkende professionals die ook de tijd nemen voor een kop koffie en momenten om met elkaar te sparren. In mijn functie krijg ik de meeste energie van de diversiteit van mijn werkzaamheden met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor het nemen van initiatief.” Aan de slag bij… Team Welzijn wordt gekenmerkt door een platte structuur, veel collegiale samenwerking en een goede sfeer.

Het team bestaat uit 13 medewerkers, verdeeld over alle inhoudelijke vakgebieden: sociaal domein, welzijn, onderwijs, jeugd, wmo en participatie. Het prettige van een kleine gemeente is dat er veel mogelijkheden zijn voor een breed takenpakket. Je levert een bijdrage aan strategische ontwikkelingen, maar bent waar nodig ook actief op tactisch-operationeel vlak. We matchen als… Onderstaande checklist vinden we erg belangrijk. Kun je alles afvinken?

HBO/WO werk- en denkniveau; ervaring met de werkzaamheden van beleidsadviseur participatie; gemeentelijke werkervaring; een goede dosis politieke & bestuurlijke sensitiviteit; in staat snel te schakelen tussen verschillende onderwerpen; sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie; flexibel: je past je makkelijk aan in een veranderende omgeving, je houdt het eindresultaat altijd in zicht en staat open voor nieuwe plannen; creatief en in staat mensen gemakkelijk mee te krijgen met jouw ideeën; betrokken en verantwoordelijk; in staat om zelfstandig te werken, te organiseren en te prioriteren.

Je bent niet bang om te pionieren; passend binnen een afdeling waarin verschillende disciplines nauw met elkaar samenwerken.

Extra info: Zie bijlage voor richtlijnen en werkwijze Inhuurdesk. Alleen reageren met een correcte, passende beschikbaarheid. Dit is geen zzp opdracht. LET OP! In 2027 wordt de nieuwe wet WTTA actief. Dus houd er nu al rekening mee dat jullie voldoen aan de WTTA in 2027 om aangehaakt te blijven als leverancier bij de Inhuurdesk Noord-Brabant. 'In verband met de AVG verzoeken wij om enkel de voornaam, eerste letter van de achternaam en een globale indicatie van de woonomgeving van kandidaten te vermelden op het profiel.

Wij verzoeken leveranciers geen aanvullende persoonlijke gegevens te delen zonder expliciete toestemming van de kandidaat. De verantwoordelijkheid voor het verkrijgen van deze toestemming ligt bij de leverancier. Voor meer informatie verwijzen wij je naar onze privacyverklaring.'