Inhuurbron

Beleidsadviseur - Werk en Inkomen

Bekijk en reageer bij freep.nl (externe link)

Beleidsadviseur Werk en Inkomen bij Gemeente Eindhoven, Noord-Brabant, 32 uur per week, detachering, hybride werken mogelijk.

Locatie
Noord-Brabant
Werkvorm
hybride
Uren
32 uur per week
Contractvorm
detachering
Startdatum
Looptijd
5 maanden (tot 28 februari 2027)
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Gemeente Eindhoven

Eisen

Omschrijving

Vacature Beleidsadviseur -Werk en Inkomen

In het kort: Je gaat als beleidsadviseur Werk en Inkomen beleid ontwikkelen en aanpassen rond de Participatiewet, de impact van wetgeving analyseren en zorgen voor samenhang tussen beleid, kwaliteit en uitvoering voor kwetsbare inwoners. Heb jij hart voor de stad en voor de inwoners? Wil jij, samen met collega’s en betrokkenen het verschil maken voor diegenen die hard hulp nodig hebben? Heb je kennis van de Participatiewet? Beleidsadviseur Inkomen 16-24 uur per week Jouw rol: – Je werkt nauw samen met beleidsadviseurs, kwaliteitsadviseurs en de uitvoerende teams; – Je adviseert over de gevolgen van wetswijzigingen binnen de Participatiewet, met specifieke aandacht voor de Inkomens kant van de Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid; – Je beoordeelt de impact van wet- en regelgeving op bestaand beleid, processen, werkinstructies en uitvoering; – Je initieert en coördineert de benodigde aanpassingen van beleidsstukken: verordening en beleidsregels; – Je zorgt voor afstemming tussen beleid, kwaliteit en uitvoering; – Concreet ga je aan de slag met de evaluatie van de pilot samenleven op proef, aanpassen van richtlijnen in Schulinck, beleidsregels parttime ondernemen en de alleenverdienersproblematiek. Met wie doe je dat? Als beleidsadviseur Werk & Inkomen werk je op de sector Sociaal Maatschappelijk Beleid (SMB) aan verschillende opgaven in de stad en voor de regio. De beleidsadviseurs kennen de behoefte aan ondersteuning van de inwoners. Zij werken vanuit hun expertise en met hun inzicht in de toekomstige ontwikkelingen aan vernieuwing én verbetering van het (zorg)aanbod en de ondersteuning hierin. Wij zetten in op het ondersteunen van de meest kwetsbaren in de samenleving vanuit de visie dat we inwoners van Eindhoven helpen om zoveel mogelijk zelfstandig te zijn. Dit doen wij door uitvoering te geven aan de Jeugdwet, Participatiewet. Wet gemeentelijke schuldhulpverlening, de Wet Maatschappelijke ondersteuning 2015 en aanpalende regelingen. Binnen de eigen sector Beleid werk je samen met het afdelingshoofd, de senior beleidsadviseur en de collega beleidsadviseurs. Met jouw collega’s van bedrijfsvoering en uitvoering zorg je ervoor dat het beleid daadwerkelijk gerealiseerd, en de voortgang, gevolgd wordt. Je hebt ook afstemming met collega’s over de verbindingen met andere thema’s. Je hebt geregeld contact met maatschappelijke partners in de re-integratie, scholing, ontwikkeling en welzijn. Daarnaast stem je af met vertegenwoordigers van inwoners en evt. collega’s van regionale en nationale overheden. Collega Lea : Het is fijn om echt iets voor inwoners te betekenen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van Werk en Inkomen. Dit doe je natuurlijk niet alleen, maar met tal van leuke en gedreven collega’s en diverse partners in de stad. Om mensen weer perspectief te kunnen bieden is samen optrekken onmisbaar! Kom jij het maken voor Eindhoven? Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat. Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging! Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering. OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA. De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen. Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format. Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt. – Je hebt minimaal een diploma op WO-niveau en ervaring binnen het werkveld en m.n. de inkomenskant. Kennis en ervaring over en met de Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid is een vereiste. – Je hebt inzicht in het functioneren van een gemeentelijke organisatie en de daarmee samenhangende (politieke) besluitvorming. – Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, bij voorkeur op het terrein van Inkomen en Toezicht & Naleving. – Kennis van de Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid. – Ervaring met beleidsontwikkeling en implementatie van wet- en regelgeving binnen een gemeentelijke context. – Sterk in het verbinden van beleid en uitvoering. – Proactief, zelfstandig en resultaatgericht. – De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd. – Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Nee Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken. - Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct! - Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Beleidsadviseur -Werk en Inkomen

- Deze vacature sluit op 10-09-2026 20:00 - Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)! - Bureau/partner? Meld je HIER eerst aan als partner

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering

Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij freep.nl (externe link)

Deze aanvraag is ook op 2 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.