Beleidsadviseur Zorg en Veiligheid
Bekijk en reageer bij Gemeenteprojecten (externe link)
Beleidsadviseur Zorg & Veiligheid voor Gemeente Helmond, 24-36 uur per week, detachering, CAO Gemeenten schaal 11.
- Locatie
- Helmond
- Uren
- 24–36 uur per week
- Contractvorm
- detachering
- Sluitingsdatum
- Gepubliceerd
- Opdrachtgever
- gemeente Helmond
Eisen
- zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding
- affiniteit met vraagstukken op het snijvlak van zorg en veiligheid
- ervaring met beleidsontwikkeling binnen een gemeentelijke of publieke organisatie
- relevante opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, integrale veiligheidskunde, sociale wetenschappen, rechten of vergelijkbaar
- goede mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden
- hbo- of wo-werk- en denkniveau
Wensen
- ervaring met (preventief) jeugdbeleid
Omschrijving
Werken aan een veilige en zorgzame stad. Helmond is een stad in ontwikkeling. Een stad waar inwoners prettig, gezond en veilig moeten kunnen wonen, werken en opgroeien. Veiligheidsvraagstukken hebben steeds vaker raakvlakken met zorg, gezondheid en maatschappelijke ondersteuning. Daarom zoeken wij tijdelijk een beleidsadviseur Zorg & Veiligheid die samen met collega's en partners werkt aan complexe maatschappelijke opgaven op het snijvlak van zorg en veiligheid. De opdracht: als beleidsadviseur Zorg & Veiligheid ben je verantwoordelijk voor vraagstukken waarbij veiligheid, zorg en maatschappelijke ondersteuning samenkomen. Je werkt samen met collega's binnen het sociaal domein, veiligheidspartners en externe organisaties aan een integrale aanpak van complexe casuïstiek en beleidsopgaven. Je houdt je onder andere bezig met: het ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van beleid op het gebied van Zorg & Veiligheid; het adviseren van bestuur, management en collega's over beleidsmatige en strategische vraagstukken; het vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en lokale samenwerkingsverbanden; het verbinden van partners binnen het veiligheids- en sociaal domein; het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en het opstellen van college- en raadsvoorstellen en/of het verzorgen van bestuurlijke annotaties op het snijvlak Zorg & Veiligheid; het signaleren van ontwikkelingen binnen wet- en regelgeving en het vertalen daarvan naar beleid en uitvoering; het initiëren en begeleiden van projecten binnen het domein Zorg & Veiligheid. Team Openbare Orde en Veiligheid: je komt terecht in het team Openbare Orde en Veiligheid. Het team werkt aan een veilige, leefbare en weerbare stad en adviseert bestuur en organisatie over uiteenlopende veiligheidsvraagstukken. Daarbij wordt intensief samengewerkt met politie, Openbaar Ministerie, Veiligheidsregio, zorgpartners, maatschappelijke organisaties en collega's binnen andere gemeentelijke teams. De opgaven binnen Zorg & Veiligheid vragen om een integrale aanpak. Dat maakt het werk inhoudelijk uitdagend, maatschappelijk relevant en afwisselend. Arbeidsvoorwaarden: functietitel: Beleidsadviseur Zorg en Veiligheid; soort dienstverband: In loondienst of ZZP; inschaling conform: CAO Gemeenten, schaal 11; salaris in loondienst (afhankelijk van kennis en ervaring): Maximaal € 65000 bruto obv 36 uur; aantal uren per week: 24 en 36 uur per week zijn bespreekbaar. Wil je als ZZP'er reageren op deze opdracht? Dat kan via de volgende website: https://randstad.talent-pool.com/. Functie-eisen: De ideale kandidaat is een analytische en proactieve adviseur die gemakkelijk overzicht houdt in complexe vraagstukken. Je weet verschillende belangen met elkaar te verbinden en beschikt over bestuurlijke sensitiviteit. Daarbij voel je goed aan wanneer je moet adviseren, coördineren of juist de samenwerking moet organiseren. Daarnaast beschik je over: hbo- of wo-werk- en denkniveau; een relevante opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, integrale veiligheidskunde, sociale wetenschappen, rechten of vergelijkbaar; ervaring met beleidsontwikkeling binnen een gemeentelijke of publieke organisatie; affiniteit met vraagstukken op het snijvlak van zorg en veiligheid; goede mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden; een zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding. Ervaring met (preventief) jeugdbeleid is geen vereiste, maar wordt nadrukkelijk gezien als een pré. Inclusiviteit en diversiteit: uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Randstad Professional. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.
Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Gemeenteprojecten (externe link)
Deze aanvraag is ook op 2 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.