Business Analist Actieve Openbaarmaking
Business Analist voor actieve openbaarmaking bij de NVWA, 36 uur/week in Utrecht, start 09-11-2026.
- Locatie
- Utrecht
- Werkvorm
- op locatie
- Uren
- 36 uur per week
- Sluitingsdatum
Eisen
- Minimaal 3 jaar werkervaring met het opstellen van requirements, proces- en gegevensmodellen
- Analyseren
- Verbinder
- Afgeronde HBO opleiding
- Minimaal 3 jaar ervaring met het uitvoeren van analyses en advisering
- Resultaatgericht
- Omgevingsbewustzijn
Wensen
- Aantoonbare kennis van en ervaring met (actieve) openbaarmaking
- Aantoonbare werkervaring binnen overheidsorganisaties, voorkeur toezichthoudende organisatie
- Kandidaat begrijpt de opdracht en past bij de organisatie
- HBO opleiding in de richting van Informatiemanagement
Volledige omschrijving
Opdrachtomschrijving
Het doel van deze opdracht is het uitvoeren van business analyses ten behoeve van actieve openbaarmaking binnen de NVWA. De nadruk ligt op de wettelijke verplicht actieve openbaar te maken informatiecategorieën (VAO) en de ondersteuning van proactieve openbaarmaking (PAO). De business analist brengt per informatiecategorie de huidige situatie (IST) en gewenste situatie (SOLL) in kaart en voert daarvoor een gap-analyse uit op proces-, informatie-, organisatie- en systeemniveau. Daarbij wordt onderzocht welke aanpassingen noodzakelijk zijn om te voldoen aan de wettelijke vereisten voor actieve openbaarmaking.
De werkzaamheden bestaan onder meer uit:
- Het analyseren van de wettelijke informatiecategorieën voor verplichte actieve openbaarmaking.
- Het uitvoeren van business analyses per informatiecategorie.
- Het beschrijven van de huidige en gewenste situatie.
- Het uitvoeren van gap-analyses op processen, systemen, gegevens en verantwoordelijkheden.
- Het identificeren van benodigde wijzigingen in de informatiehuishouding en informatievoorziening.
- Het opstellen van business requirements en verbetervoorstellen.
- Het adviseren over de inrichting en ondersteuning vanuit het bestaande IV-landschap.
- Het signaleren van kansen voor standaardisatie, hergebruik en automatisering van openbaarmakingsprocessen.
Voor proactieve openbaarmaking ondersteunt de business analist de uitwerking van praktijkcasussen en maatschappelijke vraagstukken. Hierbij worden concrete voorbeelden van proactieve openbaarmaking geanalyseerd en vertaald naar voorstellen voor processen, werkafspraken, governance, metadata en systeemondersteuning.
Achtergrond
De NVWA werkt aan de verdere implementatie van actieve openbaarmaking in het kader van de Wet open overheid (Woo). Voor diverse informatiecategorieën geldt een wettelijke verplichting tot actieve openbaarmaking (VAO). Om hieraan duurzaam te kunnen voldoen is verdiepend inzicht nodig in de huidige processen, de aanwezige informatie, de registratiesystemen en de benodigde informatievoorziening.
Momenteel maakt de NVWA het inzichtelijk welke processtappen, systemen, metadata, verantwoordelijkheden en werkwijzen aangepast moeten worden om de betreffende informatiecategorieën structureel en compliant openbaar te maken. Hiermee trachten wij het risico van niet tijdige publicatieverplichtingen te voorkomen. Daarnaast ontwikkelt de NVWA zich richting een meer proactieve vorm van openbaarmaking (PAO), waarbij openbaarmaking niet uitsluitend plaatsvindt op basis van wettelijke verplichtingen, maar ook vanuit maatschappelijke relevantie en het publieke belang.
Voor deze ontwikkeling ontbreekt nog een gestructureerde aanpak om praktijkvoorbeelden en casuïstiek te analyseren en te vertalen naar concrete proces- en informatievoorzieningsbehoeften.
Eisen en wensen voor de functie Business Analist Actieve Openbaarmaking
Harde eisen
- Minimaal 3 jaar ervaring met het uitvoeren van analyses en advisering. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie;
- Minimaal 3 jaar werkvaring met het opstellen van requirements, proces- en gegevensmodellen. Aantoonbaar door middel van voorbeelden in cv en/of motivatie;
- Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding.
Wensen
- Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding in de richting van Informatiemanagement;
- Kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met (actieve) openbaarmaking;
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen overheidsorganisaties. Waarbij de voorkeur uitgaat naar een toezichthoudende organisatie;
- Kandidaat begrijpt de opdracht en past bij de organisatie;
- Aangeboden uurtarief.
Competenties
- Analyseren;
- Omgevingsbewustzijn;
- Verbinder;
- Resultaatgericht.
Aanvullende informatie
Opmaak cv: in het Nederlands, in Word en maximaal 5 pagina’s.
De selectiegesprekken vinden 29 oktober 2026 plaats. Als je hiervoor wordt uitgenodigd, zorg dan dat je beschikbaar bent.
Wij staan open voor kandidaten met diverse achtergronden en ervaringen.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Gerard Tummers bereikbaar op het nummer: [telefoonnummer]. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.
Geplaatst op 2026-10-15 13:00:23
Opdracht delen
Past de opdracht (nu even) niet bij je, maar ken je iemand die er geknipt voor is? Deel hem gerust! ????
EmailTwitterFacebookLinkedIn
contactpersoon:
[naam] me nu!
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.