Business Analist
Business Analist voor Rijksvastgoedbedrijf, project Resource- en Capaciteitsmanagement, hybride Den Haag, 32u/week, start 1 november.
Mogelijk warme-stoelsignaal. Aanwijzingen uit bronpublicaties, geen bewijs van voorselectie.
- Deze publicatie: De startdatum of korte looptijd valt op.
Bekijk bij Hero Interim Professionals (opent in een nieuw tabblad)
Eisen
- 5 jaar ervaring op de gebieden procesontwerp, procesanalyse, informatieanalyse en implementatie
- Kennis van en ervaring met modelleertalen en -technieken of configuratie van systemen en software
- HBO werk- en denkniveau, blijkend uit een afgeronde opleiding en/of minimaal 5 jaar werkervaring op HBO-niveau
Wensen
- Kennis en ervaring in het projectmatig werken
- Kennis en ervaring van procesontwerp, business- en informatieanalyse en implementatie
- Ervaring met processen op het gebied van Resource- en Capaciteitsmanagement
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account
Je zoekfiltersbusiness analist · Zzp
Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.
Volledige omschrijving
Voor het Rijksvastgoedbedrijf zoeken wij een Business Analist voor het project Resource- en Capaciteitsmanagement. Je helpt alle directies naar één werkwijze voor capaciteits- en resourcemanagement, ondersteund door Fortes Change Cloud. Een zichtbare opgave achter de ambitie om de productie in vijf jaar te verdubbelen.
Als Business Analist maak je onderdeel uit van het projectteam Resource- en Capaciteitsmanagement. Je werkt de werkwijze en processen van resource- en capaciteitsmanagement uit en documenteert het ondersteunende systeem Fortes Change Cloud inclusief de koppelingen met onder meer Oracle EBS en het Datawarehouse. Je werkt samen met de collega business adviseur en het zittende projectteam (implementatie consultant, product owner, architect, projectleider, functioneel en technisch beheer), met business vertegenwoordigers, management en andere stakeholders.
Je organiseert en begeleidt werksessies en interviews om processen en informatiebehoeften in kaart te brengen, analyseert en legt huidige (as-is) en gewenste (to-be) processen vast, analyseert, werkt uit en adviseert over behoeften aan procesontwerp, informatie en informatiesystemen, identificeert potentiële risico's en kansen via impactanalyses, levert procesbeschrijvingen, use cases, impactanalyses en functionele ontwerpen voor systemen en koppelingen op, reviewt technische ontwerpen en test koppelingen aan de hand van de opgeleverde resultaten.
De context en doelstelling: je werkt binnen de Directie Strategie & Digitalisering, afdeling CIO, sectie Business Informatie Advies (BIA), dedicated inzet in het project Resource- en Capaciteitsmanagement, gestart omdat capaciteits- en resourceplanning te ad hoc en versnipperd is. Je werkt toe naar een samenhangend, toekomstbestendig proces voor inzicht en sturing, passend bij de ambitie om de productie in vijf jaar te verdubbelen. Je zorgt dat alle directies (T&P, S&D, VB, FB en GVO) dezelfde taal spreken en dezelfde werkwijze hanteren voor capaciteits- en resourcemanagement.
Fortes Change Cloud als ondersteunend systeem voor realtime inzicht, scenario's en managementrapportages, met koppelingen naar onder meer Oracle EBS en het Datawarehouse.
Functie-eisen: HBO werk- en denkniveau, blijkend uit een afgeronde opleiding en/of minimaal 5 jaar werkervaring op HBO-niveau; 5 jaar ervaring op de gebieden procesontwerp, procesanalyse, informatieanalyse en implementatie; kennis van en ervaring met modelleertalen en -technieken of configuratie van systemen en software. Wensen: kennis en ervaring van procesontwerp, business- en informatieanalyse en implementatie; kennis en ervaring in het projectmatig werken; ervaring met processen op het gebied van Resource- en Capaciteitsmanagement.
Bekijk bij Hero Interim Professionals (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.