Casusmanager gegevensdeling verward en onbegrepen gedrag.

Als casusmanager gegevensdeling verward en onbegrepen gedrag ondersteun je praktijktafels waarin sociaal domein, zorg en veiligheid vastlopen bij het delen van gegevens over personen met een gevaarrisico. Je werkt nauw samen met professionals op de werkvloer, bestuurders (bij voorkeur een burgemeester), juristen/FG’s en betrokken departementen om belemmeringen en kansen voor gegevensdeling te identificeren. Uit praktijkinzichten ontwikkel je praktische bouwstenen: gestandaardiseerde afspraken, formats en handreikingen die direct inzetbaar zijn in lokale ketenoverleggen.

Je toetst continu op wettelijke belemmeringen en vertaalt juridische kaders naar toepasbare werkinstructies, leerlijnen en kennisontwikkeling voor professionals. De twee deelopdrachten (ondersteuning praktijktafels en standaardisatie/doorontwikkeling) worden integraal uitgevoerd en gekoppeld aan de landelijke langetermijnagenda voor herontwerp van het stelsel. Je werkt operationeel, praktijkgericht en samen met de Taskforce Gegevensdeling; producten zijn bruikbare handreikingen, convenanten en beoordelingen in plaats van theoretische rapporten.

Vereist profiel: minimaal afgeronde HBO-opleiding; aantoonbare ervaring met gegevensdelingsvraagstukken in complexe ketens (sociaal domein, zorg en veiligheid), bij voorkeur niet alleen theoretisch maar in de uitvoering; ruime ervaring binnen politie, reclassering of gemeentelijke functies en kennis van samenwerking tussen gemeenten, OM en ketenpartners; relevante kennis van juridische kaders rondom gegevensdeling en het toepassen daarvan binnen bestuurlijke samenwerking; ervaring met privacy- en beveiligingseisen; kennis van en ervaring met informatiesystemen en gegevensarchitectuur in de publieke sector; inzicht in technische gegevensstromen en juridische borging; ervaring met het vertalen van privacy- en beveiligingseisen naar technische en organisatorische maatregelen binnen ketensystemen; de kandidaat dient minimaal een voldoende te scoren op ieder interviewcriterium om voor gunning in aanmerking te komen; beschikbaarheid op dinsdagen inzetbaar op locatie (Turfmarkt 147) in Den Haag.

Eisen: de kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding; heeft aantoonbare ervaring met gegevensdelingsvraagstukken in een complexe ketensetting, sociaal domein, zorg en veiligheid, niet alleen op papier, maar in de praktijk van de uitvoering; heeft ruime ervaring binnen politie, reclassering of gemeentelijke functies, met kennis van de samenwerking tussen gemeenten, OM en andere ketenpartners; heeft relevante kennis van juridische kaders rondom gegevensdeling en het toepassen van deze kaders binnen bestuurlijke samenwerking; heeft kennis van en ervaring met informatiesystemen en gegevensarchitectuur in de publieke sector — je begrijpt hoe gegevensstromen technisch zijn ingericht en wat dat betekent voor juridische borging; heeft ervaring met het vertalen van privacy- en beveiligingseisen naar technische en organisatorische maatregelen binnen ketensystemen; dient minimaal een voldoende te scoren op ieder interviewcriterium om in aanmerking te komen voor gunning; is op dinsdagen inzetbaar op locatie (Turfmarkt 147) in Den Haag.

Wensen: ervaring met het werken binnen multidisciplinaire samenwerkingsverbanden en de bijbehorende bestuurlijke afstemming; ervaring met casusgericht werken, denk aan het begeleiden van bestuurlijke tafels en/of uitvoerders van verschillende organisaties binnen het zorg en veiligheidsdomein.