Inhuurbron

Change Manager - Digital Business

Bekijk en reageer bij Cegeka Consulting B.V. (externe link)

Change Manager voor digitale transformatietrajecten bij Cegeka, hybride vanuit Gent of Hasselt en bij klant in Evere, freelance of in dienst.

Locatie
Gent, Hasselt, Evere, BE
Werkvorm
hybride
Contractvorm
payroll
Eerste waarneming
Opdrachtgever
Cegeka

Eisen

Wensen

Omschrijving

Cegeka's Digital Business-divisie zoekt een ervaren Change Manager die organisaties begeleidt bij complexe verandertrajecten. In deze rol help je klanten om nieuwe processen, applicaties en werkwijzen succesvol te implementeren. Je brengt mensen samen, creëert draagvlak en zorgt ervoor dat veranderingen niet alleen worden uitgerold, maar ook daadwerkelijk worden opgenomen. Je werkt daarbij samen met business stakeholders, projectteams en management binnen uitdagende digitale transformatieprogramma's. Verantwoordelijkheden: impact van veranderingen analyseren op mensen, processen, systemen en organisatiestructuren; change management strategieën, roadmaps en adoptieplannen ontwikkelen; stakeholders in kaart brengen en draagvlak bouwen; communicatieplannen ontwikkelen en coördineren; workshops, impactanalyses en interactieve sessies faciliteren; adoptie, veranderbereidheid en weerstand monitoren; management en sponsors ondersteunen; nauw samenwerken met projectmanagers, business analisten, architecten en productteams. Wat breng jij mee: minstens 5 jaar ervaring binnen Change Management, Organizational Change Management (OCM), Business Transformation of gelijkaardige rol; ervaring met digitale transformatieprogramma's, IT-implementaties of procesoptimalisatietrajecten; zelfstandig stakeholderanalyses en change impact assessments uitvoeren; stakeholders op verschillende niveaus betrekken; sterke communicatie- en presentatievaardigheden; workshops en interactieve sessies faciliteren; complexe veranderingen vertalen naar duidelijke communicatie; proactief omgaan met weerstand en risico's; relaties opbouwen tussen business- en IT-teams; thuis voelen in Agile omgeving; kennis van change management-methodologieën zoals Prosci of ADKAR is een plus; ervaring binnen internationale of multiculturele organisaties is mooi meegenomen; vlot communiceren in het Engels, kennis van Nederlands is een troef. Wat hebben wij jou te bieden: Cegeka investeert in talent management; start bij een Top Employer; eerlijke verloning op basis van functie, ervaring en prestaties; elektrische wagen met laadpas of mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, gsm-abonnement, forfaitaire onkostenvergoeding, krachtige laptop en Flex Reward Plan; flexibele werkuren en work/life balans; top team met team-events, happy hours en bedrijfsfeest; begeleiding op maat door people managers; continu bijleren via innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, conferenties en externe opleidingen; mogelijkheid tot groei via horizontale en verticale carrièrepaden; hybride werken vanuit Cegeka kantoor in Hasselt of Gent, maar ook bij klant in Evere, gecombineerd met thuiswerk; duurzaamheid door CO2-neutraliteit, elektrificatie wagenpark en milieuvriendelijk datacenter. Freelancers worden een marktconform dagtarief en tal van voordelen aangeboden. Sollicitatieprocedure: solliciteer, ontmoet ons, aanbod, start. Contactpersoon: Marlies Vanspauwen, [email protected], +32 11 240234.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Cegeka Consulting B.V. (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.