Inhuurbron

Consulent WMO - Leerlingvervoer en GPK

Bekijk en reageer bij TenMonks B.V. (externe link)

Consulent WMO voor Leerlingvervoer en GPK bij Gemeente Amstelveen, 32u/week, 6 maanden, via TenMonks.

Locatie
Amstelveen
Werkvorm
op locatie
Uren
32 uur per week
Contractvorm
detachering
Startdatum
Looptijd
6 maanden (tot 28 maart 2027)
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Gemeente Amstelveen

Signalen van een warme stoel: de verplichte eisen zijn opvallend smal en gericht op één persoon: gelijktijdig 4 jaar ervaring met een specifiek softwaresysteem (Suite voor het sociaal domein), 3 jaar met leerlingenvervoer én 3 jaar met GPK, plus aantoonbare werkzaamheid in de metropoolregio Amsterdam in de afgelopen 4 jaar. Deze combinatie is zo specifiek dat die vrijwel alleen past bij een kandidaat die al bij de gemeente werkt of direct uit de directe omgeving komt.

Dit is een inschatting op tekstkenmerken, geen bewijs. Zo werkt de warme stoel check.

Eisen

Omschrijving

De gemeente Amstelveen zoekt via TenMonks een Consulent WMO voor Leerlingvervoer en Gehandicaptenparkeerkaarten (GPK). Het betreft een uitzendopdracht (geen ZZP) van 32 uur per week voor een periode van 6 maanden, met een salarisindicatie van €4.220 tot €4.823 per maand. De opdracht is conform het Wet DBA toetsingskader beoordeeld en uitgesloten voor ZZP'ers. De professional behandelt zelfstandig aanvragen voor leerlingenvervoer en gehandicaptenparkeerkaarten binnen wettelijke kaders, gemeentelijke verordeningen en uitvoeringsrichtlijnen. Werkzaamheden omvatten onder meer het beoordelen van aanvragen, toetsen aan wet- en regelgeving, opstellen van rapportages en beschikkingsadviezen, opvragen van aanvullende informatie, verwerken van gegevens, onderhouden van contacten met inwoners, scholen, vervoerders en ketenpartners, en afstemmen met collega's binnen het sociaal domein. De kandidaat dient te beschikken over minimaal hbo werk- en denkniveau, minimaal 2 jaar recente ervaring met leerlingenvervoer en/of GPK-beoordelingen binnen een gemeentelijke organisatie, ervaring met relevante wet- en regelgeving en rapportages. Kennis van regelgeving rondom leerlingenvervoer en gehandicaptenparkeerkaarten en bestuurlijke besluitvormingsprocessen is vereist. Competenties zoals zorgvuldigheid, heldere communicatie, zelfstandigheid, besluitvaardigheid, bestuurlijke sensitiviteit en oplossingsgerichtheid worden tijdens het gesprek beoordeeld. In de specifieke eisenlijst wordt gevraagd om minimaal 3 jaar gemeentelijke ervaring, minimaal 4 jaar ervaring met Suite voor het sociaal domein (WMO) in de afgelopen 6 jaar, bekendheid met sociale kaart en metropoolregio Amsterdam, minimaal 3 jaar ervaring met leerlingenvervoer en minimaal 3 jaar met GPK. Het opgeven van een referentie is vereist bij de gevraagde werkervaring. Voor aanvang moet een VOG worden overlegd; kosten kunnen worden gedeclareerd. Leveranciers dienen een geldige SNA-registratie of gelijkwaardig bewijs te overleggen.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij TenMonks B.V. (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.