Contractmanager Jeugdregio Rijnmond – cluster MO
Contractmanager Jeugdregio Rijnmond cluster MO bij Gemeente Rotterdam, 36 uur/week, detachering, hybride (max 50% thuis), Zuid-Holland.
- Locatie
- Rotterdam
- Werkvorm
- hybride
- Uren
- 36 uur per week
- Sluitingsdatum
Eisen
- CV opgesteld in het Nederlands, maximaal 5 A4 enkelzijdig groot
- Minimaal 1 jaar werkervaring met inkoop, contractering of monitoring van jeugdhulp binnen het kader van de Jeugdwet, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
- Kandidaat is afgelopen 2 jaar niet in dienst geweest van de gemeente Rotterdam
- Minimaal 3 jaar werkervaring in contractmanagement, leveranciersmanagement, relatiemanagement of accountmanagement binnen het sociaal domein, opgedaan in de afgelopen 7 jaar
- Minimaal afgeronde hbo-opleiding
- Minimaal 2 jaar werkervaring met het opstellen van rapportages, analyses en/of bestuurlijke voorstellen voor management, bestuur of opdrachtgevers, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
Wensen
- Werkervaring als contractmanager in de jeugdhulp, bij een overheidsinstantie, bij een zorgaanbieder of bij een gecertificeerde instelling
- Opleiding contractmanagement NEVI afgerond
- Werkervaring bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners
Volledige omschrijving
Vacature Contractmanager Jeugdregio Rijnmond – cluster MO
In het kort: Je gaat jeugdhulpcontracten in de Jeugdregio Rijnmond monitoren, analyseren en verbeteren, samenwerkingen met gemeenten en zorgaanbieders versterken en als projectleider bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie en het zorglandschap. Contractmanager Jeugdregio Rijnmond Cluster Maatschappelijk Ontwikkeling Ons aanbod Werklocatie: Het Timmerhuis Thuiswerkbeleid: In het kader van Anders werken kan er ook vanuit thuis worden gewerkt voor maximaal 50% van de contracturen.
Voor het vergaderen en digitaal ontmoeten wordt er gebruik gemaakt van MS Teams. Jeugdhulp staat volop in beweging. Als contractmanager beweeg jij precies daar waar data, financiën, gemeenten en zorgaanbieders samenkomen en help je keuzes maken die merkbaar zijn voor kinderen en jongeren in de regio Rotterdam-Rijnmond. Je bewaakt niet alleen afspraken, maar stuurt ook op inzicht, samenwerking en verbetering. Een rol voor iemand die overzicht houdt in een complex speelveld en energie krijgt van het boeken van concrete resultaten.
Jouw functie Jeugdhulp is elke week in het nieuws. Opinies over het al dan niet geslaagd zijn van de decentralisaties, budgettaire problematiek en de (on)houdbaarheid van de jeugdhulp en haar kosten, wachtlijsten en veel aandacht voor goede zorg aan jongeren in kwetsbare posities zorgen voor blijvende aandacht. Samen met je collega’s werk je aan het aanbod van jeugdhulp die zo goed mogelijk aansluit bij de behoeften van de jeugd in de Jeugdregio Rijnmond.
Als contractmanager ben je samen met andere collega’s verantwoordelijk voor de invulling van de opdrachtgeversrol bij een aantal jeugdhulpcontracten. Wat je hoofdtaak is als contractmanager is het actief monitoren van de contracten die met zorgaanbieders zijn afgesloten en zorgen dat de gemaakte afspraken worden nageleefd. Daarbij creëer je een zodanige setting dat er in een open dialoog met zorgaanbieders gesproken kan worden over de geleverde prestaties, hoe die tot stand zijn gekomen en waar mogelijke verbeteringen binnen de invloedsfeer te behalen zijn.
Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor de resultaten in het zorglandschap en samen met je collega’s stuur je hierop vanuit de Jeugdregio. Jouw positie is in een dynamisch veld tussen zorgaanbieders, gemeenten (wijkteams) en tussen uitvoering en beleid.
Hoe doe je dit: – Informatie ophalen en die zowel met de jeugdzorgaanbieders, als de deelnemende gemeenten uitwisselen. – Zorgen voor kwalitatieve en cijfermatige analyses n.a.v. geleverde rapportages van jeugdhulpinstellingen en berichtenverkeer van gemeenten daarover informeren. – Aanspreekpunt zijn voor, contacten onderhouden en samenwerken met gemeenten die onderdeel uitmaken van de Jeugdregio Rijnmond. – Aanspreekpunt zijn voor jeugdzorgaanbieders en de zakelijke relatie onderhouden om op zowel inhoudelijk als financieel gebied de gesprekspartner te zijn. – Het voorbereiden, organiseren en voorzitten van periodieke besprekingen met vertegenwoordigers vanuit de zorgaanbieders, deelnemende gemeenten en de uitvoeringsorganisatie zelf. – Op eigen initiatief opdrachten oppakken om samen met het team door te ontwikkelen. – Daarnaast bekleed je de rol van projectleider binnen diverse projecten bij de Jeugdregio om de organisatie verder te ontwikkelen.
Je portefeuille bestaat dus uit een aantal jeugdhulpaanbieders, zorgvormen, gemeenten en aandachtsgebieden of lossen projecten binnen ons werkveld verdeeld over 8 contract- en accountmanagers. Jouw profiel Je houdt ervan om samen met betrokken collega’s iets op te bouwen wat er echt toe doet en waarmee je een positieve impact hebt voor kinderen en jongeren in een kwetsbare positie in de regio. Met flink wat maatschappelijke betrokkenheid, organisatiesensitiviteit en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen zet jij de beste resultaten neer.
Je managet de contracten op een resultaatgerichte en transparante wijzen. En je brengt projecten in samenwerking met de betrokken stakeholders tot een goed einde. Je hebt interesse in het sociaal domein, en bent sterk in een regierol waarin je richting geeft en overzicht houdt op jeugdhulpthema’s en data en ontwikkelingen weet te vertalen naar financiële sturing, samen met je collega’s. Het schakelen tussen verschillende niveaus, zowel intern als extern gaat je goed af en dat maakt jou de verbindende factor en de perfecte sparringpartner.
Je voelt je prettig in een omgeving waar niet alles al vastligt; je houdt van dynamiek, pakt op wat zich aandient en stelt moeiteloos de juiste prioriteiten. Je hebt een proactieve houding die bijvoorbeeld naar voren komt bij het voorbereiden, organiseren en leiden van contractgesprekken met zorgaanbieders. De afdeling Jeugdregio Rijnmond In Jeugdregio Rijnmond werken 13 gemeenten samen met betrekking tot de (inkoop van de) specialistische jeugdhulp in een gemeenschappelijke regeling om deze maatschappelijke opdracht zo goed mogelijk uit te voeren.
Dit zijn de gemeenten Albrandswaard, Barendrecht, Capelle aan den IJssel, Goeree-Overflakkee, Krimpen aan den IJssel, Lansingerland, Maassluis, Nissewaard, Ridderkerk, Rotterdam, Schiedam, Vlaardingen en Voorne aan Zee. Het bestuur van Jeugdregio Rijnmond wordt ondersteund door een uitvoeringsorganisatie (circa 25 fte) waarin jij komt te werken. De uitvoeringsorganisatie zorgt op basis van de Jeugdwet samen met de deelnemende gemeenten voor de inkoop en het contractmanagement van de specialistische jeugdhulp en de subsidiering van jeugdbescherming en jeugdreclassering en de veilig thuis taak.
Het betreft de volgende vormen van jeugdzorg: – Pleegzorg en residentiële jeugdhulp – Specialistische dag- en specialistische ambulante jeugdhulp – Crisisdienst en -hulp – Jeugdbescherming en jeugdreclassering (JB/JR) – Veilig Thuis (advies- en meldpunt huiselijk geweld en kindermishandeling) Dit verzorgt de uitvoeringsorganisatie door het: – Contracteren en/of subsidiëren van aanbieders van jeugdhulp, jeugdbescherming jeugdreclassering en veilig thuis; – Bevorderen van gezamenlijk overleg van de gemeenten inzake de uitvoering van de jeugdhulptaken die in de Jeugdwet aan de gemeenten zijn opgedragen; – Leren van elkaar.
Onze organisatie De uitvoeringsorganisatie van Jeugdregio Rijnmond maakt organisatorisch onderdeel uit van het cluster Maatschappelijke Ontwikkeling van de gemeente Rotterdam, maar is een zelfstandige gemeenschappelijke regeling. De gemeente Rotterdam is hiermee onze werkgever, maar wij werken voor de 13 gemeenten in onze regio. Wij bieden je ruimte en kansen om de Jeugdregio Rijnmond en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.
Eisen
Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.
– De CV dient opgesteld te zijn in het Nederlands. – maximaal 5 A4 enkelzijdig groot. – Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding; – Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met inkoop, contractering of monitoring van jeugdhulp binnen het kader van de Jeugdwet, opgedaan in de afgelopen 5 jaar; – Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het opstellen van rapportages, analyses en/of bestuurlijke voorstellen voor management, bestuur of opdrachtgevers, opgedaan in de afgelopen 5 jaar; – Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in contractmanagement, leveranciersmanagement, relatiemanagement of accountmanagement binnen het sociaal domein, opgedaan in de afgelopen 7 jaar. – Kandidaat is afgelopen 2 jaar niet in dienst geweest van de gemeente Rotterdam.
Wensen
LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.
– De kandidaat heeft de opleiding contractmanagement NEVI afgerond. (20 punten) – Kandidaat heeft werkervaring bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners (25 punten) – Kandidaat heeft werkervaring als contractmanager in de jeugdhulp, bij een overheidsinstantie, bij een zorgaanbieder of bij een gecertificeerde instelling (35 punten) – Je hebt werkervaring bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners; – Je hebt werkervaring als contractmanager in de jeugdhulp, bij een overheidsinstantie, bij een zorgaanbieder of bij een gecertificeerde instelling; – Je hebt een opleiding contractmanagement NEVI afgerond;
Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, 2 x 6 maanden Gespreksdatum: Week 44/45, fysieke gesprekken
Procedure
De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.
Reageer nu op
Contractmanager Jeugdregio Rijnmond – cluster MO
- Deze vacature sluit op 27-10-2026 07:00
- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!
- Bureau/partner?
Bekijk bij overheidzzp.nl (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.