Conversiespecialist MKB

Conversiespecialist MKBnMaak zakelijke verzekeringsconversies inzichtelijk voor verzekeringsadviseurs en draag met jouw analyses bij aan een zorgvuldige voorbereiding van klantgesprekken. Je werkt in een team van circa 25 specialisten en ondersteunt een conversieprogramma dat naar verwachting loopt tot eind 2027.nJij & jouw functie: As Conversiespecialist MKB, you know the secrets of het herkennen van relevante verschillen in complexe verzekeringsdossiers.

Je analyseert de uitkomsten van administratieve conversies van zakelijke verzekeringen en vertaalt bevindingen naar heldere inzichten voor verzekeringsadviseurs. Met jouw scherpe blik maak je bijzonderheden, risico’s en aandachtspunten zichtbaar zodat klantgesprekken goed voorbereid kunnen plaatsvinden.nVoorbeelden uit de praktijk: Je levert per dossier een heldere analyse van de uitkomsten van de administratieve conversie op. Je maakt relevante verschillen, bijzonderheden en aandachtspunten inzichtelijk voor de verzekeringsadviseur.

Je zorgt dat informatie uit de conversie overzichtelijk beschikbaar is voor de voorbereiding van het klantgesprek. Je herkent terugkerende patronen in dossiers en vertaalt deze naar voorstellen voor betere werkwijzen. Je bevordert een effectieve inhoudelijke afstemming tussen het conversieteam, Interpolis, de kringen en de verzekeringsadviseurs.nFeiten & cijfers: 28 tot 36 uur per week, waarvan 2 dagen op de locatie aan de Winthontlaan. Het conversieteam bestaat uit circa 25 conversiespecialisten.

Wereldwijd ruim 48.000 Rabobank-collega’s.nTop 3 verantwoordelijkheden: Analyseren van reeds uitgevoerde administratieve conversies van zakelijke verzekeringen en inzichtelijk maken van relevante verschillen, bijzonderheden en ontbrekende informatie. Vastleggen van bevindingen in een helder analyse- en voorbereidingsdocument waarmee verzekeringsadviseurs klantgesprekken zorgvuldig kunnen voorbereiden. Verbeteren van werkwijzen, formats en procesafspraken door patronen en knelpunten uit dossiers te herkennen en te vertalen naar concrete voorstellen.

Je stemt bij complexe of onduidelijke dossiers af met betrokken specialisten en zorgt ervoor dat relevante informatie tijdig beschikbaar komt voor alle betrokken partijen.nSamen bereiken we meer dan alleen: We geloven in de kracht van verschillen. Door uiteenlopende perspectieven en ervaringen te combineren, worden we een betere bank. In het conversieteam werk je als één betrokken team samen met collega’s van Rabobank en Interpolis. Jullie analyseren de uitkomsten van administratieve conversies en zorgen dat relevante verschillen en aandachtspunten tijdig zichtbaar zijn.

Zo ondersteunen jullie verzekeringsadviseurs bij een zorgvuldige voorbereiding van klantgesprekken. Met inzichten uit de dossiers draag je bovendien bij aan betere werkafspraken en een hogere kwaliteit van het proces. Rabobank is actief in 38 landen voor ruim 9.500.000 klanten. Met onze klanten, leden en partners werken we aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis dragen we bij aan een land waarin mensen prettig wonen, werken en ondernemen.nWerk tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen: Voor ons staan jouw ontwikkeling én die van de maatschappij naast elkaar.

Daarom willen we in je investeren en werken we samen aan een betere wereld. Dat vatten we samen in één zin: “bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen”. Dat zie je terug in je eigen ontwikkelbudget, onze hybride werkomgeving en een goede balans tussen je werk en je thuis. Daarbij draag je bij aan de dienstverlening voor zakelijke klanten én aan de missie van Rabobank: Growing a better world together.nWaarom iedereen bij Rabobank welkom is: Bij Rabobank werken we aan een cultuur waarin iedereen zich welkom kan voelen.

We waarderen verschillen en gebruiken die om beter samen te werken en betere besluiten te nemen. Dat doen we stap voor stap, met aandacht voor wat goed gaat én wat we nog kunnen verbeteren. Door open te staan voor verschillende perspectieven, bouwen we aan een omgeving waarin collega’s zich gehoord voelen. Dat helpt ons om een organisatie te zijn waar mensen graag werken en waar we onze klanten goed begrijpen en bedienen.nJij & jouw talent: MBO 4 werk- en denkniveau.

Minimaal 2 jaar ervaring binnen het zakelijke verzekeringsdomein. Diploma Wft Basis. Diploma Adviseur Schadeverzekering Particulier. Diploma Adviseur Schadeverzekering Zakelijk. Aantoonbare kennis van de Rabobank-organisatie, systemen en processen. Ervaring binnen Rabobank is een belangrijke voorwaarde voor deze functie. Een goede beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Meerjarige ervaring binnen de verzekeringsketen van Rabobank.

Kennis van verzekeringsprocessen, producten (Bedrijven Compact Polis (BCP) en Zeker in Bedrijf (ZIB)) en systemen. Ervaring met het analyseren van geconverteerde verzekeringsgegevens.nVoorwaarden: Aanvullende informatie: Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.

Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.

Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Aanleveren van profielen: Graag in het cv de start- en einddata van de uitgevoerde opdrachten vermelden. Daarnaast ontvangen wij de cv’s graag in PDF-formaat. Parkeerbeleid Rabobank Utrecht, Croeselaan: Wijziging parkeerbeleid Rabobank Croeselaan (vanaf april 2026) Door toenemende drukte en aankomende bouwwerkzaamheden wordt het parkeerbeleid van vóór COVID opnieuw ingevoerd. Wat verandert er voor externe medewerkers? Parkeren op locatie is alleen nog toegestaan op vrijdag.

Van maandag t/m donderdag is parkeren niet meer mogelijk. Bij medische noodzaak kan via de Rabobank-manager een uitzondering worden aangevraagd.

Alternatieven: Parkeren kan o.a. bij P+R locaties, Jaarbeurs, Paardenveld. De parkeerkosten op deze locaties zijn voor eigen rekening.

PES-Screening: Bij de onboarding voor de opdracht bij Rabobank is een aanvullende PES-screening via DISA verplicht. De kosten hiervoor zijn voor rekening van de leverancier/zelfstandig professional. Door aan te bieden op de opdracht ga je akkoord met deze screening en bijbehorende kosten. Voor professionals en leveranciers met een premium pakket worden deze kosten vergoed.

Mid/Fitlance: Kandidaten die werkzaam zijn via een Fitlance-, Midlance- of vergelijkbare constructie waarbij de kandidaat direct of indirect deelt in de marge, winst of omzet van de leverancier, komen niet in aanmerking voor deze opdracht. Rabobank werkt uitsluitend met kandidaten die in loondienst zijn bij de leverancier. Aanbiedingen die niet aan deze voorwaarde voldoen, worden niet in behandeling genomen.nOpdrachtdetails: Opdrachtgever Rabobank.

Startdatum 5 januari 2027. Einddatum 31 december 2027. Reageren kan t/m 4 november 2026. Thuiswerken Hybride. Aantal posities 2. Contractlabel HeadFirst. Referentiecode HFRAB003703.