CSC Microsoft 365 Beheerder

Ervaren Microsoft 365 Beheerder voor het RIVM, Bilthoven Utrecht, 36u/week, start 2-10-2026.

Locatie
Bilthoven
Uren
36 uur per week
Sluitingsdatum

Mogelijk warme-stoelsignaal. Oordeel onzeker; geen bewijs dat al een kandidaat is gekozen.

De startdatum of korte looptijd valt op. Dit kan ook passen bij spoed, tijdelijke vervanging of afwijkende brongegevens; datums alleen bewijzen geen voorselectie. Dit is een aanwijzing, geen bewijs van een vooraf gekozen kandidaat.

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk en reageer bij striive.com — account vereist (externe link)

Alle 11 publicaties en brokers

Eisen

  • Directe inzetbaarheid in nieuwe werkomgeving / flexibiliteit
  • Uitvoeren verkenningen / informatieanalyse
  • Werkervaring Microsoft Exchange on-prem
  • Communicatieve vaardigheden / verbinden / 'trusted advisor'
  • Werkervaring Microsoft 365
Volledige omschrijving

De afdeling Digitaal Samenwerken & Applicatiebeheer (Stafeenheid Applicatiediensten, IV-organisatie, RIVM) is voor het team Collaboration

Solution Center (CSC) op zoek naar een Ervaren Microsoft 365 Beheerder. We zoeken een allround MS 365 beheerder/specialist met

kennis van zowel Exchange on premise als Exchange Online, die een rol als productspecialist kan vervullen maar ook beheer en

productietaken op zich neemt. Als Microsoft 365 specialist kijk je naast het algemeen beheer hoe we de Microsoft 365 functionaliteit

kunnen en willen inzetten voor het RIVM en haar klanten. Je draagt hiermee bij aan het doorontwikkelen van het digitaal

samenwerkingsplatform. Je opereert op strategisch, tactisch en op operationeel niveau binnen het CSC. In verband met de

doorontwikkeling schakel je veel met collega’s uit het tactisch en operationeel team, en tevens met de andere productspecialisten en de

product-owners.

Het CSC is een multidisciplinair team dat intensief samenwerkt om M365 producten (zoals bijv. MS Teams, Exchange (on-premise en

online), SharePoint, OneDrive en Powerapps) binnen de organisatie effectief en veilig in te kunnen zetten voor digitaal samenwerken en

procesverbetering. Naast het RIVM hebben we ook een 5-tal externe klanten die onze diensten afnemen: CTGB, SCP, KNMI, CPB en PBL.

Het CSC is een blijvend expertisecentrum waarin meerdere disciplines nauw samenwerken om het juiste gebruik van de digitale

samenwerkingsomgeving te ondersteunen, uit te dragen en verder te ontwikkelen. Vanuit jouw rol ben je verantwoordelijk voor de

vertaling van de klantvraag naar de juiste functionele oplossing.

De werkzaamheden in het kort:

Je voert operationeel beheer uit op de Microsoft 365 en Exchange (on-premise en online) omgevingen;

Jij zorgt ervoor dat je altijd op de hoogte bent en blijft van M365 ontwikkelingen;

Je zorgt voor de communicatie richting de adoptie manager, support center en andere stakeholders met betrekking tot de doorontwikkeling

van het MS365 Platform en de eventuele impact op de organisatie;

Je houdt je bezig met het analyseren van functionele vragen van eindgebruikers en weet deze te vertalen naar bruikbare en efficiënte

oplossingen;

Je levert een belangrijke bijdrage bij het uitvoeren van verkenningen voor oplossingen op basis van functionele vragen.

Achtergrond opdracht

Het CSC team is door vertrek van een collega, in combinatie met een toegenomen vraag, dringend op zoek naar versterking. Om als team

zo snel mogelijk weer "operationeel" te zijn is nadrukkelijk behoefte aan een ervaren M365 specialist, die in feite vanaf dag 1 in staat is om

operationeel werkzaam te zijn en kan ondersteunen in verkenningen op basis van functionele klantvragen.

Eisen

- Algemeen:

1. Werkervaring Microsoft 365

- Algemeen:

1. Werkervaring Microsoft Exchange on-prem

- Specifiek:

1. Uitvoeren verkenningen / informatieanalyse

Competenties

- Competenties:

1. Directe inzetbaarheid in nieuwe werkomgeving / flexibiliteit

2. Communicatieve vaardigheden / verbinden / “trusted advisor”

Aanvullende Informatie

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.

Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.

Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Je CV en reacties