Inhuurbron

DAS inhuur van een Business-analist / Projectmanager

Bekijk en reageer bij opdrachtoverheid.nl (externe link)

Business-analist / Projectmanager voor De Nederlandsche Bank (DNB) in Wassenaar, 32-36 uur/week, alleen uitvoerbaar in loondienst.

Locatie
Wassenaar
Werkvorm
op locatie
Uren
32–36 uur per week
Contractvorm
detachering
Startdatum
Looptijd
12 maanden (tot 30 september 2027)
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
De Nederlandsche Bank (DNB)

Eisen

Wensen

Omschrijving

De Nederlandsche Bank (DNB) zoekt een business analist/projectmanager voor de divisie Betalingsverkeer, Cash en Marktinfrastructuur (BC&M). Minimaal 50% van de werkzaamheden vindt plaats binnen de afdeling Betalingsverkeer en Onderpand Services (BOS), waar een omvangrijk verbeterprogramma loopt gericht op het optimaliseren, standaardiseren en automatiseren van operationele processen. Je analyseert processen, identificeert knelpunten en ontwikkelt concrete verbetervoorstellen, en vervult een brugfunctie tussen business, informatiemanagement en IT. Een belangrijk onderdeel is de verdere ontwikkeling en inzet van Microsoft Dynamics 365 CRM en aanverwante applicaties; je hebt een visie op hoe CRM en digitale oplossingen bijdragen aan effectievere, efficiëntere en meer datagedreven processen. Daarnaast draag je bij aan divisiebrede veranderingen, zoals het vergroten van datavolwassenheid en het coördineren van Lean en continu verbeteren. Je ondersteunt informatiemanagers bij het opstellen van businesscases, impactanalyses en prioriteringsvoorstellen. Werkzaamheden omvatten onder meer het analyseren van processen, in kaart brengen van businessbehoeften, adviseren over digitalisering, begeleiden van projecten tot implementatie, en bewaken van voortgang, kwaliteit en risico's. Eisen: minimaal 5 jaar ervaring in een coördinerende rol in projecten, minimaal 3 jaar ervaring met businessanalyse en/of advies/verbeterrol, ervaring met businesscases, requirements en stakeholdermanagement op operationeel, tactisch en strategisch niveau, academisch/HBO+ denk- en werkniveau, goede beheersing van Nederlands en Engels, en minimaal 75% werktijd op kantoor. Wensen: ervaring met Microsoft Dynamics 365 CRM (20 punten), Lean/Continuous Improvement (15 punten), datamanagement/datagovernance (10 punten), bancaire sector of gereguleerde organisatie (10 punten), IT of hybride agile omgeving (10 punten), en 36 uur per week (5 punten). Competenties zijn gericht op resultaat, proactiviteit, executiekracht en stakeholdermanagement. De opdracht is alleen mogelijk voor professionals in loondienst; je kunt via het uitzendbureau Projectversterkers B.V. in dienst komen. Begindatum 1 oktober 2026, einddatum 30 september 2027, met optie tot verlenging van 6 maanden. Uren 32-36 per week. Hybride werken: minimaal 75% op kantoor. Screening: JDS. Contactpersonen: Sybren Hindriks en Ernst Schoneveld (kbenp.nl).

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij opdrachtoverheid.nl (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.