Director Procurement a.i.
Director Procurement a.i. bij ASN Bank in Utrecht, 40 uur per week, ZZP mogelijk, hybride werken.
- Locatie
- Utrecht
- Werkvorm
- hybride
- Uren
- 40 uur per week
- Sluitingsdatum
Eisen
- Pre-employmentscreening vindt plaats; de kandidaat mag pas starten na afronding hiervan.
- De kandidaat is beschikbaar voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.
- Aantoonbare ervaring met het aansturen van grote, multidisciplinaire teams en het opzetten van een toekomstbestendige inkoopfunctie.
- WO werk- en denkniveau met ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de bancaire of financiële sector.
- Bereidheid tot hybride werken vanuit Utrecht; reistijd van kandidaat maximaal 60 minuten.
- Beschikbaarheid voor de gevraagde periode en bereidheid tot het ondergaan van een pre-employmentscreening; CV en motivatie in het Nederlands.
- Sterk organisatorisch vermogen en ervaring in een sterk gereguleerde omgeving; solide ervaring met compliance en outsourcing.
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd.
- Diepgaande kennis van strategische inkoop, contractmanagement en relevante wet- en regelgeving (o.a. DORA, EBA, SRB).
- Leveranciers van kandidaten zijn op de hoogte van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (ASN) cao.
- Pragmatische, daadkrachtige leider die tegengas durft te geven, bestuurlijke sensitiviteit heeft en als sparringpartner voor directie kan optreden.
Wensen
- Ruime bancaire ervaring is een pre
- Ervaring in een grote corporate
Volledige omschrijving
Als Directeur Procurement a.i. bij ASN Bank in Utrecht geef je leiding aan de Business Unit Procurement met circa 30 professionals, en zet je de koers voor een toekomstbestendige inkoopfunctie. Je ontwikkelt en implementeert de inkoopvisie en -strategie en bewaakt risico's, kosten en compliance met directe impact op de hele organisatie. Je fungeert als regievoerder op strategische outsourcingvraagstukken en bent vicevoorzitter van de Outsourcing Board.
Je adviseert het MT en de ExBo over strategische inkoopbeslissingen en draagt zorg voor ECB-gerelateerde rapportages zoals DORA en EBA. De rol vraagt een daadkrachtige en verbindende leiderschapsstijl binnen een sterk gereguleerde, bancaire omgeving; start zo spoedig mogelijk, 40 uur per week, ZZP mogelijk.
Vereist profiel: WO werk- en denkniveau met ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de bancaire of financiële sector; diepgaande kennis van strategische inkoop, contractmanagement en relevante wet- en regelgeving (o.a. DORA, EBA, SRB); aantoonbare ervaring met het aansturen van grote, multidisciplinaire teams en het opzetten van een toekomstbestendige inkoopfunctie; sterk organisatorisch vermogen en ervaring in een sterk gereguleerde omgeving; solide ervaring met compliance en outsourcing; pragmatische, daadkrachtige leider die tegengas durft te geven, bestuurlijke sensitiviteit heeft en als sparringpartner voor directie kan optreden; bereidheid tot hybride werken vanuit Utrecht; reistijd van kandidaat maximaal 60 minuten; beschikbaarheid voor de gevraagde periode en bereidheid tot het ondergaan van een pre-employmentscreening; CV en motivatie in het Nederlands.
Eisen: de contactgegevens van de kandidaat en van jullie als partij moeten uit het CV gehaald worden, anders zal de kandidaat niet aangeboden worden; het is voor de leverancier NIET toegestaan om rechtstreeks contact op te nemen met ASN; de reistijd van een kandidaat mag niet langer zijn dan 60 minuten; het is niet toegestaan om boven het maximum tarief aan te bieden; kandidaten die boven het maximum tarief aangeboden worden zullen worden afgewezen; ZZP: Ja; de functie is voor 40 uur per week; start zo spoedig mogelijk; WO werk- en denkniveau met ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol binnen de bancaire of financiële sector; de kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd; de kandidaat is beschikbaar voor de hele gevraagde periode in de aanvraag; pre-employmentscreening vindt plaats; de kandidaat mag pas starten na afronding hiervan; bij het aanbieden van een kandidaat wordt ervan uitgegaan dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze klant; leveranciers van kandidaten zijn op de hoogte van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (ASN) cao; bij onvolledige of onjuiste aanbieding van kandidaatgegevens, waaronder woonplaats, is er een risico dat de kandidaat niet kan worden aangeboden en wordt afgewezen.
Wensen: ruime bancaire ervaring is een pre; ervaring in een grote corporate; bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline in de portal. Bied dus z.s.m. een geschikte kandidaat aan.
Uurtarief: 184,50 EUR per uur. De opdracht is gepubliceerd op 9 oktober 2026, met een deadline van 12 oktober 2026, en loopt tot en met 16 februari 2027.
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Je reageert zelf bij de bron. Leg hieronder vast wanneer je je reactie hebt verstuurd.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.