Duo – Locatiecoordinator Opvang Oekrainse Ontheemden

Vacature Duo – Locatiecoordinator Opvang Oekrainse Ontheemden

In het kort: Je gaat als locatiecoördinator eerste aanspreekpunt zijn voor bewoners, zorgen voor een veilige en leefbare opvanglocatie, bewoners ondersteunen bij regie, werk, onderwijs en leefgeld, regels bewaken en met collega’s oplossingen zoeken bij problemen. Gemeente Overbetuwe Onze gemeente telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Het ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik.

Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.

Gemeente Overbetuwe: zelfbewust en coöperatief De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve gemeente. Wij zijn een betrouwbare partner met een duidelijke visie; we weten wat we willen. Daarbij werken we efficiënt, resultaatgericht en komen we onze afspraken na. Vanuit onze krachtige, zelfstandige positie gaan wij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor onze inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven. Wij realiseren ons daarbij dat wij deze samenwerking steeds vanuit een verschillende rol kunnen oppakken.

Moderne informele organisatie We zijn een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. Onze koers geeft ons richting én biedt ons voldoende ruimte om flexibel in te spelen op actuele ontwikkelingen. Als organisatie zijn we volop bezig om (andere) manieren van samenwerken te ontwikkelen met onze omgeving. Dit komt onder andere tot uitdrukking in de implementatie van de Omgevingswet, ketenintegratie binnen het Sociaal Domein en verdere digitalisering van onze (dienstverlenings)processen.

Opdrachtbeschrijving Van de locatiecoordinatoren verwachten wij dat zij het eerste aanspreekpunt zijn op onze locatie in Oosterhout. Hier verblijven rond de 50 mensen. de werkzaamheden bestaan uit: – Eerste aanspreekpunt voor bewoners op de locatie; – Zorgdragen voor een leefbaar en veilig klimaat; – Ondersteunen van bewoners bij het nemen van eigen regie; – Samen met bewoners en collega’s in het sociaal team oplossingen zoeken als er sprake is van meervoudige problematiek; – Ondersteunen in het ontvangst- en registratieproces, toeleiden naar werk en onderwijs, ondersteunen bij de aanvragen voor leefgeld en indien nodig bij het vertrek van de locatie; – Organiseren van activiteiten op de locatie; – Toezien op het naleven van de op de locatie geldende regels; – Samen met de locatiecoordinatoren zorgdragen voor de locatieoverstijgende zaken en meedraaien in piket diensten.

Werkdagen Is hybride werken mogelijk: Nee. De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. – Uiterlijk beschikbaar per 1 december 2026 voor gemiddeld 24 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen; – Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau; – Aantoonbare werkervaring met opvangen van Oekraiense ontheemden.

Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject; – Aantoonbare kennis van de gemeente Overbetuwe. Benoem dit duidelijk in de offerte; – Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van locatiecoördinator voor opvanglocaties en/of direct vergelijkbaar. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Aantoonbare afgeronde sociaal gerelateerde opleiding op minimaal mbo-4 niveau (10 punten); – Aantoonbare kennis van de opvang situatie in de gemeente Overbetuwe. Benoem dit duidelijk in de offerte (30 punten); – Aantoonbare kennis van gebouwenbeheer. Benoem dit duidelijk in de offerte (20 punten); – Aantoonbare werkervaring in de rol van locatiecoördinator voor opvanglocaties en/of direct vergelijkbaar. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (40 punten); – Minimaal 3 jaar (40 punten); – Minimaal 2 jaar (20 punten); – Minimaal 1 jaar (0 punten).

Competenties – Kennis van de problematiek van de bewoners van de opvang; – Oplossingsgerichtheid; – Creativiteit; – Flexibiliteit; – Teamplayer.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 1x 12 maanden Gespreksdatum: 05/11/2026

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!

- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Duo – Locatiecoordinator Opvang Oekrainse Ontheemden

- Deze vacature sluit op 22-10-2026 09:00

- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

- Bureau/partner?