Inhuurbron

E-learning Ontwikkelaar

Bekijk en reageer bij jobs.ncim.nl (externe link)

Senior e-learning ontwikkelaar voor de MIVD in Den Haag, verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van digitale leeroplossingen, 32 uur per week.

Locatie
Den Haag
Uren
32 uur per week
Contractvorm
payroll
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Ministerie van Defensie

Signalen van een warme stoel: De opdracht bevat een uitgebreide, specifieke omschrijving en een duidelijke knock-out eis van minimaal 2 jaar ervaring met een eCF-profiel, maar er is geen indicatie van een vooraf geselecteerde kandidaat. De reactietermijn is ruim (bijna drie weken), wat niet direct wijst op een vooraf beslissing, maar de niche-invulling en de specifieke eisen laten ruimte voor interpretatie.

Dit is een inschatting op tekstkenmerken, geen bewijs. Zo werkt de warme stoel check.

Eisen

Wensen

Omschrijving

Als senior ontwikkelaar fungeer je als de essentiële schakel tussen de klant en het development-team en ben je het centrale aanspreekpunt voor interne collega's, diverse Operationele Commando's (OPCO's), externe partners en opleidingsleveranciers op het gebied van digitale educatie. Je begeleidt de volledige levenscyclus van een leeroplossing: je start met een grondige behoefte-analyse door middel van workshops en interviews, waarna je een learning-design brief opstelt. Op basis daarvan ontwikkel je concepten en storyboards voor digitale leermiddelen, waarbij voorbeelden als Zendamateur, Morse, OSINT en GEOINT tot de mogelijkheden behoren. Tevens begeleidt je de upgrade van Adobe Captivate Classic naar 13 en de migratie van ILIAS 6 naar ILIAS 9. In het curriculum-beheer ontwikkel, harmoniseer en operationaliseer je het digitale opleidings- en trainingscurriculum van de MIVD. Je creëert zelf content en coacht collega-ontwikkelaars in systematiek, methoden en prioriteiten. Je draagt de verantwoordelijkheid voor het beheer en de optimalisatie van het leer-managementsysteem (LMS) en waarborgt de kwaliteit. Tevens voer je nauwkeurige administratie uit en werk je nauw samen met een multidisciplinair team. Tot slot ben je betrokken bij innovatie door 'train-as-you-fight' opleidingen te ontwikkelen, zodat het vakmanschap van de MIVD bij collega's verder wordt versterkt. De werkzaamheden omvatten klant- en belanghebbenden interactie (workshops, interviews, focusgroepen, behoefte-analyse, status- en preview-sessies), concept- en ontwerpfase (storyboards, keuze van leermiddelen, implementatie in ILIAS 9 en Captivate 13), iteratief ontwikkelen en testen (prototype-modules in Adobe Captivate, SCORM/xAPI-compatible, integratie in ILIAS, gebruikerstests, documentatie), kwaliteitsbewaking en implementatie (kwaliteitsstandaard SCORM-2004, UAT, opleveren van pakketten) en nazorg en voortdurende optimalisatie (monitoren van leerdata via ILIAS-analytics, periodieke updates). Knock-out eisen: minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel of soortelijke functie, en minimaal 32 uur per week. Wensen: stevige didactische/pedagogische achtergrond, meerdere jaren ervaring als e-learning ontwikkelaar, bewezen vaardigheid in instructietechnieken, ervaring binnen het Ministerie van Defensie in een e-learning, didactische of pedagogische rol, en bij voorkeur meer dan aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel en opdrachtomschrijving.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij jobs.ncim.nl (externe link)

Deze aanvraag is ook op 8 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.