Ervaren projectmanager Kop van Isselt

Ervaren projectmanager voor binnenstedelijke gebiedsontwikkeling Kop van Isselt bij Gemeente Amersfoort, 28 uur/week, detachering, Utrecht.

Locatie
Amersfoort
Uren
28 uur per week
Sluitingsdatum

De eerdere warme-stoelbeoordeling heeft beperkte onderbouwing.

Bekijk en reageer bij overheidzzp.nl (externe link)

Alle 3 publicaties en brokers

Eisen

  • Ervaring met het werken met dedicated projectteams
  • Snel kunnen schakelen tussen strategisch en operationeel niveau en keuzes goed verwoorden/uitleggen
  • Ervaring met participatie in grootschalige gebiedsontwikkelingsplannen
  • Specifieke ervaring met ontwerp- en uitvoeringsprocessen van ruimtelijke (woningbouw)plannen, infrastructurele projecten en inrichting van de openbare ruimte
  • Communicatief sterk, of je nu bestuurders, ontwikkelaars of bewoners spreekt
  • Minimaal afgeronde relevante hbo bachelor opleiding, zoals Bouwkunde, Civiele techniek, Technische bedrijfskunde of Planologie
  • Politiek sensitief en vertrouwd met werken in een politiek gevoelige omgeving
  • Minimaal vijf jaar relevante werkervaring als projectmanager in het fysieke domein, specifiek met de ontwikkeling en realisatie van soortgelijke (binnenstedelijke) gebiedsontwikkelingen

Wensen

  • Kennis en/of ervaring met het ontwikkelen van parkeergebouwen, WKO-energiesystemen in gebiedsontwikkeling
  • Kennis en/of ervaring in de aansturing van ontwerp- en uitvoeringstrajecten van Projecthubs en energieconcepten in gebiedsontwikkelingen
Volledige omschrijving

Vacature Ervaren projectmanager Kop van Isselt

In het kort: Je gaat complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten leiden rond Kop van Isselt, projectteams aansturen, planning en budget bewaken, stakeholders betrekken en bestuurlijke besluitvorming en ontwikkelstrategieën voor het gebied coördineren. Gemeente Amersfoort is op zoek naar een Ervaren projectmanager Kop van Isselt voor 28 uur Amersfoort groeit, naar verwachting van nu 162.000 tot ca. 180.000 inwoners in 2040. We hebben stevige ambities en we staan voor grote opgaven.

Denk bijvoorbeeld aan de realisatie van 1000 nieuwe woningen per jaar. Die groei willen we op sociale, inclusieve en duurzame wijze vormgeven. Een van de gebieden waar deze ontwikkeling plaatsvindt, is het binnenstedelijke plangebied Kop van Isselt. Het plangebied maakt deel uit van de ontwikkeling van het gebiedsprogramma Langs Eem en Spoor. In het plangebied worden zo’n 2.800 woningen en ca. 40.000 m2 bvo overige functies gerealiseerd. De uitwering van het concept, onder regie van de gemeente, vindt op dit moment plaats.

Een en ander geschiedt in overleg met enkele marktpartijen, die zich verenigd hebben in een consortium. Onderdeel daarbij is ook de uitwerking van enkele collectieve opgaves, te weten een mobiliteitsconcept, de energievoorziening en de invulling van gebouwplinten. Gezien de afspraken met het Rijk over woningbouwproductie en daarna gekoppelde afspraken over financiële bijdrages, ligt er tijdsdruk op de voortgang in de planvorming van Kop van Isselt.

Om die reden, maar ook kijkend naar de complexiteit, is versterking van het projectteam gewenst. Wat we zoeken We zoeken een projectmanager met ruime ervaring in binnenstedelijke gebiedsontwikkeling en in het bijzonder met transformatie-opgaves. Je hebt specifieke ervaring met ontwerp- en uitvoeringsprocessen van ruimtelijke (woningbouw)plannen, infrastructurele projecten en inrichting van de openbare ruimte. Het is een pré als je kennis en / of ervaring meebrengt in de aansturing van ontwerp- en uitvoeringstrajecten van o.a. zogenaamde Projecthubs (multifunctionele parkeergebouwen), energieconcepten in gebiedsontwikkelingen (WKO- installaties).

Het opstellen en mede kunnen beoordelen van de financiële haalbaarheid en exploitatiemogelijkheden in de vorm van businesscases behoort tot een van je taken. Je bent verantwoordelijk voor deelprojecten binnen de Kop van Isselt en geeft daartoe leiding aan projectteams. Je kunt deze dossiers in de volle breedte en met een uitstekend gevoel voor maatschappelijke en bestuurlijke verhoudingen managen, zowel op “strategisch” niveau als op “operationeel” niveau.

En dit binnen budget en planning. Je hebt daarbij een hands- on mentaliteit en je weet goed onderlinge samenwerking te organiseren Naast het leiden van het project, coördineer je ook op de inhoud. Met wie werk je samen? Je werkt binnen het projectteam Kop van Isselt (KvI) nauw samen met de senior projectmanager, (assistent) projectmanagers en beleidsadviseurs. Daarnaast werk je voor specifiek de uitwerking van de projecthubs nauw samen met de projectmanager die integraal belast is met het maken van een strategie voor de ontwikkeling van projecthubs binnen verschillende gebiedsontwikkelingen in de gemeente Amersfoort.

Die uitgangspunten worden meegenomen in de verdere uitwerking van jouw projecten. Voor jouw projecten ben je het aanspreekpunt binnen én buiten de organisatie en je onderhoudt een netwerk met de verschillende betrokken partijen. Je legt daarbij verantwoording af aan de senior projectmanager KvI. Er is een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor het eindresultaat. Dat betekent samenwerken, ervaringen delen en gebruik maken van elkaars talenten en kwaliteiten.

Via de senior projectmanager wordt afstemming gezocht met de programmamanager Langs Eem en Spoor en de ambtelijk opdrachtgever aan de verdere ontwikkeling. Je thuisbasis is de afdeling Programma’s en Projecten. Hier doen we het proces-, programma- en projectmanagement voor de gemeente en verrichten we de grondzaken- en vastgoedtaken. De afdeling bestaat uit zo’n 200 mensen. We zijn aanpakkers, gericht op resultaat en op samenwerken. Deeltaken en verantwoordelijkheden – Je stuurt deelprojecten aan, zoals de ontwikkeling van projecthubs, de toekomstige energievoorziening (WKO), de invulling van de plinten e.d,; – Je bewaakt en stuurt op planning en budget en rapporteert daarover aan de senior projectmanager KvI – Je bent een echte teamspeler en stuurt vanuit die kwaliteit jouw projectteam aan; – Je zorgt voor afstemming met en draagvlak onder alle betrokken partijen: van de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever tot inwoners en partners in de stad; – Je zorgt voor een constructieve samenwerking met de marktpartijen waarmee samenwerkingsafspraken zijn gemaakt; – Je coördineert de totstandkoming van een uitgifte- en ontwikkelstrategie voor de gebieden waarvoor nog geen marktpartijen geselecteerd zijn; – Je maakt bestuurlijke stukken en begeleidt de besluitvormingsprocessen.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Minimaal afgeronde relevante hbo bachelor opleiding, zoals Bouwkunde, Civiele techniek, Technische bedrijfskunde of Planologie – Minimaal vijf jaar relevante werkervaring als projectmanager in het fysieke domein, specifiek met de ontwikkeling en realisatie van soortgelijke (binnenstedelijke) gebiedsontwikkelingen – Je bent politiek sensitief; vertrouwd met werken in een politiek gevoelige omgeving – Je bent communicatief sterk, of je nu bestuurders, ontwikkelaars of bewoners spreekt, – Je kunt snel schakelen tussen strategisch en operationeel niveau en weet keuzes goed te verwoorden / uit te leggen (op beide niveaus), je schrikt daarbij niet van eventuele weerstand; – Je hebt ervaring met participatie in grootschalige gebiedsontwikkelingsplannen – Je hebt ervaring met het werken met dedicated projectteams; – Het is een pre als je kennis en / of ervaring hebt met het ontwikkelen van parkeergebouwen, WKO-energiesystemen in gebiedsontwikkeling.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, een jaar met eventueel optie tot verlenging Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!

- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Ervaren projectmanager Kop van Isselt

- Deze vacature sluit op [telefoonnummer]:00

- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

- Bureau/partner?

Je CV en reacties