Freelance HR Business Partner Automotive

Voor een internationale organisatie zoeken we een ervaren freelance HRBP voor een tijdelijke vervanging. Je start zo snel mogelijk en de opdracht loopt tot eind december 2026.

Ervaring met ontslagrondes en complexe ontslagdossiers, een grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en vlot Nederlands en Engels zijn noodzakelijk.

We zoeken iemand die echt recent nog aan de slag was HR Business partner.

Je komt terecht in een team van drie HRBP’s.

Samen met een collega ondersteun je de afdeling Financial Services. Die collega kan je wegwijs maken, maar draagt momenteel de extra workload.

Er is daarom weinig ruimte voor een uitgebreide onboarding: je moet snel zelfstandig dossiers kunnen overnemen.

TAKENPAKKET

- Ontslagdossiers begeleiden: de situatie beoordelen, het dossier voorbereiden, managers adviseren en gesprekken en verdere opvolging opnemen.

- Managers individueel ondersteunen: regelmatig overleggen over hun teams, personeelsvragen bespreken en coachen wanneer gesprekken of beslissingen moeilijk liggen.

- Medewerkers opvolgen: functioneren, samenwerking, ontwikkeling en andere individuele HR-vragen bespreken.

- Profiling: met managers kijken naar competenties, functioneren en de aansluiting tussen medewerkers en hun rol.

- Directieoverleg: personeelsdossiers toelichten, advies geven en afgesproken acties opvolgen.

- Afstemmen met recruitment: je voert zelf geen recruitmentprocessen uit, maar blijft betrokken als sparringpartner voor managers bij selectievragen en interne mobiliteit.

Profiel

- Je hebt ruime ervaring als operationele HRBP

- Je hebt ontslagtrajecten zelf begeleid en kunt de sociale wetgeving toepassen op concrete personeelsdossiers.

- Je kunt met een korte overdracht starten, prioriteiten bepalen en zelfstandig opvolging geven.

- Je bent comfortabel in gesprekken met medewerkers, managers en directie, ook wanneer belangen uiteenlopen.

- Je communiceert vlot in Nederlands en Engels. Frans is minder belangrijk.

- Je werkt goed met Excel en Microsoft Office.

- Ervaring binnen automotive of financial services is een plus.

-

Aanbod

- Freelanceopdracht ter vervanging.

- Start: zo snel mogelijk.

- Looptijd: tot eind december 2026.

- Je neemt een bestaande HRBP-werking over en werkt nauw samen met een collega die dezelfde afdeling ondersteunt.

Bedrijfsinfo

USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in je job.

Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals ‘Start 2 Freelance’ en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.

Download de USG EASY app, solliciteer in 1 klik en volg je sollicitatieproces stap voor stap!