Inhuurbron

Functioneel Beheerder bij Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Bekijk en reageer bij Jobhob (externe link)

Functioneel Beheerder (KEDO/DVU) bij RVO, detachering 36 uur/week, 12 maanden, The Hague, sluit 8 september 2026.

Locatie
Den Haag
Werkvorm
op locatie
Uren
36 uur per week
Contractvorm
detachering
Startdatum
Looptijd
12 maanden (tot 1 oktober 2027)
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Eisen

Wensen

Omschrijving

Functioneel Beheerder voor de applicaties KEDO en DVU bij Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 8 september 2026. Je neemt verantwoordelijkheid voor het organiseren en structureren van werkzaamheden en werkt goed in teamverband. Taken en verantwoordelijkheden: Verder inrichten van de applicaties en deze in beheer nemen en laten landen binnen de organisatie; Gebruikersondersteuning, autorisatie- en authenticatiebeheer uitvoeren conform kaders en richtlijnen; Samenwerken met het ontwikkelteam om het systeem te verbeteren; Werken met Databricks in combinatie met Azure en DevOps om via API gegevens te ontsluiten, opschonen, bewerken en opslaan; Optreden als dé functioneel beheerder van het DVU- en KEDO-platform en op de hoogte blijven van techniek en ontwikkelingen. Gewenste kennis en vaardigheden: Kennis van KEDO, Databricks, PySpark en Azure is gewenst; Ervaring met API-koppelingen, gegevensverwerking en opslaan binnen Azure/Databricks-omgevingen; Vaardigheid in gebruikersondersteuning, autorisatie en authenticatiebeheer; Teamspeler met organisatorische en structurele verantwoordelijkheidszin. Eisen: Afgeronde opleiding op HBO-niveau in de ICT; Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Functioneel Beheerder, waarvan minimaal 3 jaar bij een overheids- of dienstverlenende organisatie als intermediair tussen ICT-leveranciers en gebruikers; Minimaal 1 jaar ervaring met het functioneel beheer van de applicatie KEDO; Minimaal 1 jaar ervaring met het gebruik van de applicatie Databricks. Wensen: Kandidaat begrijpt de opdracht; Kandidaat past bij de organisatie; Aantoonbare ervaring met Agile Scrum; Aantoonbare kennis van en ervaring met werken volgens BiSL; Minimaal 3 jaar ervaring met incidentenbeheer, analysemethoden en beheertools (onder andere Topdesk en Jira); Aantoonbare ervaring met Azure. Competenties: Analytisch vermogen; snel verbanden leggen, problemen doorgronden en onderbouwde keuzes maken; Communicatieve vaardigheden; complexe materie helder overbrengen aan diverse doelgroepen; Stakeholdermanagement; effectief omgaan met belangen en prioriteiten van verschillende partijen; Besluitvaardigheid/pragmatisch; snel en gefundeerd besluiten nemen, ook bij onvolledige informatie. Sollicitatieproces verloopt via Jobhob.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Jobhob (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.