Functioneel Beheerder Financien

De opdracht is bij Team Financiën van Gemeente Lochem.

Het doel is tweeledig: continuïteit en kwaliteit borgen in het functioneel beheer van de applicaties Centric Financiën 4.0 (Key2Financiën), Cognos en Pepperflow, en in de praktijk ervaren welk profiel het beste past bij het team als basis voor eventuele toekomstige structurele invulling. De opdracht biedt ruimte om te onderzoeken hoe zwaar financiële proceskennis moet wegen ten opzichte van functioneel-beheerexpertise. Kennis van financiële processen is mooi meegenomen, ervaring is een pré maar geen vereiste.

Affiniteit met systemen, een analytische blik en een leergierige houding zijn minstens zo belangrijk. Ook kandidaten aan het begin van hun carrière of via een traineeship worden uitgenodigd te reageren. Werkzaamheden omvatten het functioneel beheer van de applicaties, aanspreekpunt voor gebruikers bij vragen/incidenten/wijzigingsverzoeken, analyseren van gebruikerswensen en vertalen naar functionele oplossingen, begeleiden en testen van updates/releases, bewaken van kwaliteit, bijdragen aan verbeteren en optimaliseren van financiële werkprocessen, samenwerken met collega's en leveranciers, en documenteren.

Knock-outcriteria: aantoonbare werkervaring met informatievoorziening én informatiemanagement, met analyseren én automatiseren van bedrijfskritische processen, met werken met gebruikers/key users/stakeholders, afgeronde hbo-bachelor opleiding, en aantoonbaar beschikbaar voor gemiddeld 32 of 36 uur per week waarvan 3 dagen fysiek op kantoor gedurende de gehele opdracht inclusief verlengingen. Gunningscriteria (totaal 100 punten): werkervaring als functioneel beheerder van bedrijfskritische applicaties (30), werkervaring met automatiseren van bedrijfskritische processen bij gemeentelijke/semi-overheidsorganisatie (30), werkervaring met complexe informatiemanagementvraagstukken (20), uurtarief maximaal €85 exclusief btw inclusief reiskosten en Flextender fee (20).

Competenties: communicatief vaardig, daadkrachtig, analytisch sterk, resultaatgericht, oplossingsgericht, zelfstandig maar samenwerkend, structuur aanbrengen. De functie is ingedeeld in functieschaal 9. Flextender brengt €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen: in overleg, minimaal 3 dagen fysiek aanwezig op kantoor; hybride werken is mogelijk.

Planning: gesprekken gepland op donderdag 8 oktober 2026, kandidaten ontvangen uiterlijk dinsdag 6 oktober 2026 bericht.

Overige: VOG vereist, G-rekening en NEN certificering, BYOD n.v.t. Reactietermijn tot donderdag 1 oktober 2026, 09:00 uur.