Inhuurbron

Gedragswetenschapper (Jeugd)

Bekijk en reageer bij flextender.nl (externe link)

Gedragswetenschapper voor jeugdteam 18- bij gemeente Wijdemeren/Hilversum, 24u/week, max €105/uur, start 14 september 2026.

Locatie
Hilversum
Werkvorm
hybride
Uren
24 uur per week
Uurtarief
€ 105 per uur
Contractvorm
payroll
Startdatum
Looptijd
4 maanden (tot 14 januari 2027)
Sluitingsdatum
Eerste waarneming
Opdrachtgever
Gemeente Wijdemeren

Eisen

Wensen

Omschrijving

De gemeente Wijdemeren zoekt een ervaren gedragsdeskundige voor jeugdteam 18-. Je werkt vanuit de gemeente en wordt ingezet voor analyses op dossiers, casuïstiek, intervisie en werkbegeleiding. Je adviseert jeugdconsulenten en sluit aan bij gesprekken rond complexe casuïstiek. De rol omvat: adviseren van jeugdconsulenten en collega's in complexe casuïstiek; deelnemen aan intervisie en casuïstiekbesprekingen en rapporteren over voortgang; uitvoeren van tijdslijnonderzoek en analyses; samenwerken met huisartsen, jeugdconsulenten, wijkteamleden en jeugdhulpaanbieders; bijdragen aan monitoring en evaluatie van de inzet. De gedragsdeskundige is communicatief sterk, sensitief, proactief, zelfstandig, analytisch, oplossingsgericht, flexibel en samenwerkingsgericht. Er wordt gewerkt vanuit een wijkgerichte aanpak met preventie en eigen kracht centraal. De gemeente Wijdemeren gaat per 1-1-2027 op in gemeente Hilversum; de ambtelijke organisatie is per 1-1-2026 gefuseerd. De fysieke werkplek is gemeente Hilversum. Kaders: ingebedde functie, zij aan zij met vaste medewerkers, op locatie werken, direct leiding en toezicht vanuit Manager Jeugd, doorlopende werkzaamheden, kerntaken van de gemeente. Vereisten/knock-outcriteria: afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in Psychologie, Pedagogische Wetenschappen of Sociale Wetenschap; SKJ en/of BIG-registratie als Gedragsdeskundige (registratienummer in cv); beschikbaar per 14 september 2026 voor gemiddeld 24 uur per week voor de gehele duur en verlenging; uurtarief maximaal €105 exclusief btw inclusief reiskosten en parkeerkosten. Gunningscriteria (totaal 100 punten): wo master niveau (10), minimaal 2 jaar werkervaring als gedragsdeskundige (40), werkervaring met jeugdbescherming, jeugdhulpverlening, jeugdcriminaliteit en echtscheidingsproblematiek (25), werkervaring met LVB, ASS en ADHD-problematiek (25). Competenties: aanpassingsvermogen, uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk), luisteren, samenwerken, assertiviteit, besluitvaardigheid, organiseren, analyserend vermogen. Beoordelingsprocedure: Flextender beoordeelt op knock-outcriteria, selecteert 5 offertes, opdrachtgever beoordeelt en nodigt minimaal 2 kandidaten uit voor selectiegesprek. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan profiel. Functieschaal 11, verbonden aan CAO inzake inlenersbeloning. Flextender brengt geen fee in rekening. Benodigd aantal professionals: 1. Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Werkdagen: dinsdag, woensdag, donderdag, maximaal 1 dag hybride. Planning: gesprekken gepland, kandidaten ontvangen uiterlijk woensdag 9 september 2026 bericht. Overige informatie: VOG vereist, facturatie via Flextender, geen reiskostenvergoeding, bring your own device, inschrijving in handelsregister conform Waadi. Vragen tot dinsdag 1 september 2026 09:00, reactietermijn tot maandag 7 september 2026 09:00.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij flextender.nl (externe link)

Deze aanvraag is ook op 14 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.