Group Marketing Director B2B

Group Marketing Director B2B voor Eurofiber, hybride Maarssen, 36-40 uur per week, vast dienstverband.

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij babbage.nl (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Sterke expertise in demand generation, revenue marketing en go-to-market
  • Een data-gedreven en resultaatgerichte werkwijze
  • Succesvol afgeronde HBO- en of WO-opleiding, bij voorkeur in Marketing, Commerciële Economie, Bedrijfskunde, International Business of een vergelijkbare richting
  • Business fluent in het Nederlands en Engels
  • Ruime ervaring als senior B2B marketingleider binnen technologie, IT, cloud en/of infrastructuur, met aantoonbare verantwoordelijkheid voor strategie, organisatie en executie
  • Internationale ervaring en sterk stakeholdermanagement op directieniveau
  • Ervaring met commerciële transformatie en de ontwikkeling van marketingorganisaties

Wensen

  • Beheersing van het Frans en/of Duits
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersgroup marketing director b2b · Zzp

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

Als Group Marketing Director B2B ben je verantwoordelijk voor marketing binnen de business units Nederland, België, Luxemburg, Cloud Infra en International. Je geeft richting aan de marketingstrategie en vertaalt deze naar heldere prioriteiten voor markten, segmenten en kanalen. Samen met je teamleads geef je leiding aan een marketingteam van 15 professionals. Samen bouwen jullie aan één professionele, data-gedreven marketingorganisatie die de verschillende business units ondersteunt en commerciële groei versnelt.

Je ontwikkelt de inrichting, werkwijze en competenties van het team verder, creëert heldere verantwoordelijkheden en stimuleert leiderschap en eigenaarschap. Je verbindt marketing, sales en productontwikkeling en zorgt voor samenhang tussen proposities, demand generation en go-to-marketexecutie. Daarbij breng je centrale ambities en lokale marktbehoeften bij elkaar en ben je een stevige, verbindende gesprekspartner voor executive stakeholders. Je maakt scherpe keuzes in de inzet van capaciteit en budget en combineert daarbij continuïteit met de verandering die nodig is om commerciële groei te realiseren.

De rol vraagt om een evenwichtige combinatie van veranderkracht, commerciële executie en strategische visie. Daarbij ligt het zwaartepunt nadrukkelijk op uitvoering en organisatieontwikkeling, in een volgende verdeling: 40% veranderkracht, 40% commerciële executie, 20% strategische visie. Je richt je daarmee vooral op het realiseren van commerciële resultaten en het succesvol leiden van de noodzakelijke veranderingen, steeds vanuit een heldere strategische koers.

Resultaten in de eerste 24 maanden: Marketing is verankerd als strategische businessfunctie naast Sales en Product; er staat een marketingorganisatie die flexibel schakelt tussen gedeelde vereisten en programma’s en de specifieke behoeften van de afzonderlijke business units; Eurofiber is gepositioneerd als thought leader op het gebied van AI-ready infrastructuur, resilience en digitale soevereiniteit; marketing draagt via relevante, hoogkwalitatieve leads bij aan meer dan 30% van de commerciële pipeline; er staat een krachtige ABM- en demand generation machine die aantoonbaar de groei van new logo’s versnelt en de share of wallet bij de top 200 klanten vergroot; partner- en ecosysteemmarketing is ontwikkeld tot een structurele groeimotor; marketingaccountability is gerealiseerd op pipeline, omzetimpact en ROI.

Wij zoeken iemand met: een succesvol afgeronde HBO- en of WO-opleiding, bij voorkeur in Marketing, Commerciële Economie, Bedrijfskunde, International Business of een vergelijkbare richting; ruime ervaring als senior B2B marketingleider binnen technologie, IT, cloud en/of infrastructuur, met aantoonbare verantwoordelijkheid voor strategie, organisatie en executie; sterke expertise in demand generation, revenue marketing en go-to-market; ervaring met commerciële transformatie en de ontwikkeling van marketingorganisaties; internationale ervaring en sterk stakeholdermanagement op directieniveau; een data-gedreven en resultaatgerichte werkwijze; business fluent in het Nederlands en Engels; beheersing van het Frans en/of Duits is een pré.

Daarnaast herken je jezelf in de volgende omschrijving: je bent een ondernemende en energieke marketingleider die kansen ziet, initiatief neemt en ideeën omzet in concrete resultaten. Met je commerciële scherpte en analytische blik doorgrond je complexe B2B-markten en maak je heldere keuzes die bijdragen aan duurzame groei. Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische, hands-on aanpak. Als verbindende stakeholdermanager breng je marketing, sales, productontwikkeling en executive stakeholders bij elkaar, creëer je draagvlak en neem je mensen mee in verandering.

Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering, houdt tempo en krijgt energie van samen bouwen aan een professionele, data-gedreven marketingorganisatie.

Hier ga je werken: Eurofiber is sinds 2000 actief als aanbieder van open digitale infrastructuur. Met een eigen glasvezelnetwerk van ruim 76.000 kilometer in Nederland, België, Frankrijk en Duitsland biedt de organisatie toekomstbestendige connectiviteits- en cloudinfrastructuur oplossingen aan bedrijven, overheden en non-profitorganisaties. Het netwerk verbindt meer dan 12.000 locaties en vormt een belangrijk fundament onder de digitale samenleving.

Als Marketing Director geef je in samenwerking met je teamleads leiding aan een marketingteam van 15 professionals. Samen bouwen jullie aan één professionele, data-gedreven marketingorganisatie die de verschillende business units ondersteunt en commerciële groei versnelt. Je werkt daarbij nauw samen met Sales, Product en executive stakeholders in de verschillende markten.

Dit kan je verwachten: een strategische sleutelrol met internationale impact, waarin je marketing verder positioneert als commerciële groeimotor en ruimte krijgt om de organisatie, werkwijze en competenties van het team verder te ontwikkelen; een goed salaris dat past bij de zwaarte van de functie en jouw ervaring, aangevuld met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder: 13e maand, bonusregeling, hybride werken (50/50), 29 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur), leaseauto of mobiliteitsbudget, mogelijkheden voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Bekijk bij babbage.nl (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Group Marketing Director B2B

Je CV en reacties