H-manager (Hiërarchisch leidinggevende)

Als H-manager stuur je samen met een programmamanager en teamleiders ongeveer 70 medewerkers aan binnen een van de programma's Menselijk Kapitaal of Bedrijfsvoering, Beleid & Advies.

Taken en verantwoordelijkheden: voeren van ontwikkel- en beoordelingsgesprekken met medewerkers; begeleiden van teamontwikkeling binnen het programma; afstemmen met de programmamanager en teamleiders over voortgang en aansturing; overleggen met de P&O-adviseur over personeelszaken; uitvoeren van sollicitatie- en selectiegesprekken; optreden als casemanager bij verzuim en inzetten op verzuimpreventie; bewaken van de beoogde resultaten (KPI's) als lid van het kernteam.

Profiel van de geschikte interim professional: WO werk- en denkniveau; minimaal 3 jaar ervaring als hiërarchisch leidinggevende; bij voorkeur ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving; ervaring met talentontwikkeling en organisatie- en teamontwikkeling binnen grote organisaties; vaardigheid in schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau; mensgerichte, proactieve en resultaatgerichte werkstijl; sterk organiserend en prioriterend vermogen, stressbestendigheid; VOG vereist voor het werken bij de overheid.

Duur opdracht in maanden: 6.

Indicatie uurtarief: € 85 - € 85.

Aantal uren per week: 32.

Opleidingsniveau: Master / Universitair.

Sector: Not for profit: Overheid.

Standplaats: 's-Hertogenbosch. Regio Brabant, Limburg, Zeeland.