HR-medewerker

HR-medewerker (werving & selectie) bij JvESCH in Cromvoirt, 24–32 uur/week, tijdelijke vervanging tijdens zwangerschapsverlof.

Locatie
Cromvoirt
Werkvorm
op locatie
Uren
24–32 uur per week

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij JvESCH (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Mening durven geven en meedenken over de uiteindelijke keuze
  • Gemakkelijk gesprekken voeren en de juiste vragen stellen
  • Nauwkeurig werken en zorgvuldig omgaan met vertrouwelijke informatie
  • Zelfstandig werken, initiatief nemen en overzicht houden
  • Prettig vinden om op verschillende locaties collega's en kandidaten te ontmoeten
  • Ervaring met recruitment, werving en selectie en de bijbehorende administratie
Volledige omschrijving

Als HR-medewerker bij JvESCH in Cromvoirt houd je je vooral bezig met werving en selectie. Je werkt vanuit Cromvoirt én bezoekt onze andere locaties, afhankelijk van waar nieuwe collega's nodig zijn. Voor deze tijdelijke vervanging tijdens zwangerschapsverlof zoeken we iemand die zelfstandig aan de slag kan, voor 24–32 uur per week. Bij JvESCH zoeken we mensen voor heel verschillende functies, van collega's die buiten werken met machines en materieel tot mensen die op kantoor zorgen dat alles goed geregeld is.

Jij helpt ons die mensen te vinden, niet alleen door vacatures uit te zetten en gesprekken te plannen, maar juist ook door zelf aan tafel te zitten. Jouw oordeel telt mee bij de beslissing om iemand aan te nemen. Je belangrijkste verantwoordelijkheid ligt bij recruitment en werving en selectie. Je begeleidt kandidaten vanaf het eerste contact tot aan hun indiensttreding.

Concreet: je zet vacatures uit, onderhoudt contact met sollicitanten, plant, organiseert en voert sollicitatiegesprekken, beoordeelt samen met collega's welke kandidaten goed passen, denkt actief mee en hebt inspraak in de uiteindelijke selectie, verzorgt de administratie rondom sollicitaties en indiensttreding, bereidt documenten voor en zorgt dat personeelsgegevens zorgvuldig worden verwerkt. Waar de tijd het toelaat, ondersteun je bij andere HR-administratieve werkzaamheden.

We zoeken iemand die ervaring heeft met werving en selectie en gemakkelijk zelfstandig werkt. Je hebt ervaring met recruitment, werving en selectie en de bijbehorende administratie, voert gemakkelijk gesprekken en weet de juiste vragen te stellen, durft je mening te geven en denkt mee over de uiteindelijke keuze, werkt zelfstandig, neemt initiatief en houdt overzicht, werkt nauwkeurig en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie, en vindt het prettig om op verschillende locaties collega's en kandidaten te ontmoeten.

Wat we bieden: 24–32 uur per week, in overleg in te delen; zzp of tijdelijk in dienst, we bespreken samen welke vorm het beste past; een tijdelijke opdracht ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof; een zelfstandige rol waarin je meedenkt én meebeslist over nieuwe collega's; afwisseling tussen Cromvoirt en andere JvESCH-locaties; direct contact met collega's uit verschillende afdelingen; korte lijnen en ruimte om zelf initiatief te nemen. De vergoeding of het salaris bespreken we persoonlijk, passend bij jouw ervaring en de gekozen samenwerkingsvorm.

JvESCH is een Brabants familiebedrijf dat sinds 1962 werkt aan de buitenruimte, van groenonderhoud en bomen tot sportvelden, infra en grondstoffenverwerking. Inmiddels werken ruim 125 collega's aan projecten die je buiten dagelijks tegenkomt.

Bekijk bij JvESCH (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

HR-medewerker

Je CV en reacties