Ik zoek twee mensen die een directeur durven tegen te spreken

Twee professionals gezocht voor risicomanagement en veranderkracht bij een publieke organisatie in Amsterdam; 32-38u/wk, 12 mnd, salaris €7.000-8.200 p/m.

Locatie
Amsterdam
Uren
32–38 uur per week
Sluitingsdatum

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfilterszoek twee mensen die directeur durven tegen spreken · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Eisen

  • Nederlands als werktaal
  • minimaal vijf jaar risicomanagement
  • ervaring met verander- of implementatietrajecten in een grote organisatie

Wensen

  • Overheidservaring
Volledige omschrijving

Ik zoek twee mensen die een directeur durven tegen te spreken. Een grote publieke uitvoeringsorganisatie in Amsterdam heeft dit jaar nieuwe kwaliteitskaders geschreven. In 2027 moeten die kaders echt gaan werken in de organisatie, bij managers die zelf verantwoordelijk zijn en niet op nog een programma zitten te wachten. Formele macht heb je daarbij niet. Je hebt je argumenten, en je rapporteert aan de raad van bestuur.

Wat ik zoek: minimaal vijf jaar risicomanagement, ervaring met verander- of implementatietrajecten in een grote organisatie, en Nederlands als werktaal. Overheidservaring is mooi, maar geen eis. Twaalf maanden in 2027, 32 tot 38 uur, twee dagen per week in Amsterdam. Je komt in dienst bij BrightStone Group, dus zzp kan niet. € 7.000 - € 8.200 bruto per maand bij 36 uur. Reageren kan tot maandag 2 november. De vacature staat in de reacties. Je mag me ook direct een bericht sturen.

Ken je iemand die hier precies past? Tag diegene. Daar help je mij mee, en misschien diegene nog meer.

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Ik zoek twee mensen die een directeur durven tegen te spreken

Je CV en reacties