Inkomensconsulent

Gemeente Rheden zoekt een Inkomensconsulent voor een opdracht van 6 maanden (met optie tot verlenging van 1 maal 3 maanden), 36 uur per week, start 1 november 2026. De opdracht wordt uitgevoerd binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever; er ontstaat geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking (uitvoeringsvoorwaarde). De gemeente Rheden is een dynamische gemeente met kernwaarden Experimenteren, Oprecht nieuwsgierig, Persoonlijk leiderschap en Samenwerken.

Er wordt hybride gewerkt: op het gemeentehuis in de Steeg of vanuit huis.

De werkzaamheden omvatten: afhandelen en beoordelen van aanvragen Participatiewet, de Wet Inkomensvoorziening Oudere en gedeeltelijk Arbeidsongeschikte Werkloze Werknemers, Bijzondere bijstand en Individuele inkomenstoeslag; regievoering op een caseload met alle bijbehorende werkzaamheden (van afhandeling aanvragen tot en met beëindiging en terugvordering van de PW); nauwe samenwerking met andere teams binnen de Afdeling Samenleving (Participatiewet in Balans), integraal naar de inwoner kijken en handelen; voeren van (intake) gesprekken met inwoners, mensgericht en empathisch; inwerken van een nieuwe collega consulent inkomen.

Vereisten / knock-outcriteria: minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol van consulent inkomen; minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met regievoering op een eigen caseload; aantoonbare kennis van de Participatiewet in Balans; aantoonbare afgeronde sociaal juridische dienstverlening, maatschappelijk werk en dienstverlening en/of direct vergelijkbare opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau; beschikbaar voor gemiddeld 35 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief eventuele verlengingen; aantoonbaar bereid om minimaal 3 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn.

Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten): aantoonbaar woonachtig binnen een maximale reistijd van 60 minuten naar Rheden (10 punten); aantoonbare werkervaring met het inwerken van nieuwe collega's (10 punten); aantoonbare werkervaring in de rol van Consulent Inkomen met regievoering op een eigen caseload (30 punten, met staffel: minimaal 5 jaar 30 punten, minimaal 4 jaar 15 punten, minimaal 3 jaar 0 punten); aantoonbare werkervaring met Civision en/of Pinq (25 punten, met staffel: minimaal 2 jaar 25 punten, minimaal 1 jaar 15 punten, minder dan 1 jaar 0 punten); aantoonbare werkervaring met de Participatiewet in Balans (25 punten, met staffel: minimaal 2 jaar 25 punten, minimaal 1 jaar 10 punten, minder dan 1 jaar 0 punten).

In het cv moet duidelijk worden aangegeven in hoeverre de kandidaat aan de criteria en competenties voldoet; informatie die niet expliciet is opgenomen wordt niet meegenomen.

Competenties: goede uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk), gestructureerd en planmatig werken, mensgericht en empatisch, stressbestendig, open houding, nieuwsgierig, besluitvaardig, klantgericht, kritisch, resultaatgericht werken, analyserend vermogen.

Beoordelingsprocedure: Stap 1 beoordeling offertes op knock-outcriteria; Stap 2 selectie van 5 offertes die aan de opdrachtgever worden voorgelegd op basis van gunningscriteria (bij gelijke score is uurtarief doorslaggevend); Stap 3 uitnodiging voor een selectiegesprek voor de (minimaal 2) best scorende kandidaten, overigen komen in de wachtkamer; Stap 4 selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever, waarbij op elke competentie minimaal een voldoende moet worden gescoord.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet aan het profiel. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om niet te gunnen.

Overige informatie: De functie is ingedeeld in functieschaal 9 (verbonden aan de CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning). Flextender brengt voor deze opdracht €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties met naam, functie en organisatie) in pdf.

Werkdagen: ma t/m vr, hybride werken mogelijk.

Planning: gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 23 oktober 2026; kandidaten ontvangen uiterlijk woensdag 21 oktober 2026 bericht. De opdrachtgever zal om een VOG vragen. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, moet deze in het handelsregister geregistreerd staan als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (Waadi).

BYOD: voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen... (Nee). Het facturatieproces verloopt via de facturatiemodule van Flextender. U dient te beschikken over een G-rekening en NEN-certificering (25% wordt gestort, bij geen NEN-certificering 55%). Vragen kunnen ingediend worden tot woensdag 14 oktober 2026, 09:00 uur; antwoorden worden op vrijdag 16 oktober 2026 gepubliceerd. De reactietermijn duurt tot dinsdag 20 oktober 2026, 09:00 uur.