Interim concerndirecteur Bedrijfsvoering

Zorggroep Elde Maasduinen (ZGEM) zoekt een ervaren interim concerndirecteur bedrijfsvoering. In deze rol maak je in 4 maanden met de teams ICT, Financiën en Facilitair en Vastgoed een analyse en plan van aanpak om samen weer voorop te kunnen gaan lopen in ondersteuning en zorg die bijdraagt aan levensgeluk voor ouderen. ZGEM biedt intensieve en complexe verpleeghuiszorg en thuiszorg, met ongeveer 2.000 medewerkers en 1.000 vrijwilligers voor circa 1.500 cliënten, en behoort tot de grotere VVT-organisaties van Noord-Brabant met een omzet van rond € 130 miljoen.

Het werkgebied is in Noordoost-Brabant (Boxtel en Sint-Michielsgestel) en Midden-Brabant (Gilze en Rijen, Loon op Zand en Waalwijk). Als interim concerndirecteur Bedrijfsvoering geef je gedurende 4 maanden tactisch en strategisch leiding aan 53 fte, verdeeld over Financiën (17 fte), Vastgoed en Facilitair (19 fte) en ICT (17 fte). Je werkt samen met de drie managers bedrijfsvoering en rapporteert aan de bestuurder, Miranda de Vries. Je werkt nauw samen met de concerndirectie.

Vanuit de behoeften van ZGEM zorg je voor: oplossingsgericht oppakken van tactische vraagstukken, heldere vertaling van behoeften naar uitvoerbare opdrachten, grip op processen en kwaliteit, verbetering van samenwerking, inzichtelijke rapportages, vertegenwoordiging in commissies, en advisering aan management en bestuurder. De gewenste kandidaat heeft gedegen kennis van Vastgoed, Automatisering en Financiën, ervaring in het vertalen van strategische doelen op ICT en Vastgoed naar een goede aanpak, en ervaring bij zorgorganisaties (ouderenzorg is een pré).

Je bent dienstbaar aan de maatschappelijke transitie in de zorg, geeft gevraagd en ongevraagd richting, bent vindingrijk, creëert draagvlak en overwint weerstand.

Het aanbod: start zo snel mogelijk (begin oktober), duur circa 4 maanden, inzet 24-32 uur per week, en je bent tenminste 3 dagen fysiek aanwezig in Boxtel. Je voert de opdracht uit als zelfstandig professional voor eigen rekening en risico.

Reactie: uiterlijk vóór maandag 28 september via het reactieformulier met CV, motivatie, beschikbaarheid en uurtariefindicatie. De selectiegesprekken vinden plaats op 29 september en 2 oktober. Een VOG is nodig.