Interim Corporate Recruiter

Als Interim Corporate Recruiter bij Royal Swinkels stuur jij de werving aan voor onze Operations-divisie en realisering van een nieuwe 5-ploegendienst. Bij Royal Swinkels breiden we uit van een 3- naar een 5-ploegendienst op een van de belangrijkste productielijnen. In dit gedreven recruitmentteam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om direct impact te maken.

Jouw taken en verantwoordelijkheden: regie voeren over de volledige recruitmentcyclus, van intake tot aanbod; actief sourcen en opbouwen van talentpools via LinkedIn Recruiter; advies geven aan hiring managers over de juiste wervingsstrategie per profiel; waarborgen van een optimale en professionele kandidatencultuur.

Functie-eisen: minimaal 3 jaar ervaring als Corporate Recruiter binnen de FMCG of een productieomgeving; beschikbaar per 1 oktober 2026 voor 24 tot 32 uur per week; aantoonbare ervaring met direct sourcing via LinkedIn Recruiter.

Competenties: stakeholdermanagement (adviseert hiring managers overtuigend en treedt op als volwaardig gesprekspartner); proactiviteit (pakt zelfstandig het eigenaarschap over je vacatureportfolio en vindt snel je weg binnen de organisatie); verbindend vermogen (legt gemakkelijk contact, bouwt relaties op en brengt het merkgevoel over op sollicitanten); resultaatgerichtheid (houdt de voortgang van het wervingsproces strak in de gaten en levert de gewenste capaciteit op tijd op).

Arbeidsvoorwaarden: marktconform salaris volgens de schalen van de opdrachtgever (€ 4.300 - € 5.000 o.b.v. fulltime), persoonlijke ontwikkeling via trainingen en opleidingen binnen de Randstad Academy, reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder pensioenregeling en opbouw van vakantiedagen, netwerkevenementen en kennisdelingssessies. Deze vacature staat helaas niet open voor zzp.

Sluitingsdatum: 29 september om 14:00 uur.

Bedrijfsinformatie: Royal Swinkels is een 100% onafhankelijke familiebrouwer van bieren als Bavaria, Cornet en La Trappe, onderneemt al 300 jaar, met ruim 1.800 collega’s wereldwijd. Royal Swinkels is een onafhankelijk familiebedrijf met een rijke historie, bekend om iconische merken in bier, mouterij en frisdrank. Randstad Professional treedt op als mentor en carrièrepartner en verbindt hoogopgeleide professionals aan uitdagende opdrachten.