Inhuurbron

Interim Kwartiermaker en Programmamanager (FET)

Bekijk en reageer bij Jobhob (externe link)

Interim Kwartiermaker en Programmamanager (FET) bij Gemeente Leeuwarden, hybride Leeuwarden, 32-36 uur/week, 6 maanden (optie +4).

Locatie
Leeuwarden
Werkvorm
hybride
Uren
32–36 uur per week
Contractvorm
detachering
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Gemeente Leeuwarden

Eisen

Wensen

Omschrijving

In deze gecombineerde rol ben je verantwoordelijk voor zowel de continuïteit van het lopende programma als voor de transitie naar een vernieuwde organisatievorm. De taakverdeling is circa 60% Programmamanager en 40% Kwartiermaker. Als Kwartiermaker richt je je op vernieuwing: het vertalen van vastgestelde hoofdlijnen naar een concrete, toekomstbestendige programma-aanpak en organisatiestructuur, het onderzoeken welke middelen en processen nodig zijn voor de nieuwe fase, het regie voeren op de eerste implementatiestappen en het opleveren van een nieuwe governance- en overlegstructuur, heldere mandaten, een voorstel voor duurzame formatie en functieprofielen, een uitgewerkt programma- en werkprocesmodel en overdracht naar toekomstige programmaleiding. Als Interim Programmamanager richt je je op continuïteit: eindverantwoordelijkheid voor de lopende koers en realisatie van programmadoelen, strategische sturing door het opstellen van (meerjaren- en jaar) programmaplannen, bestuurlijk advies als eerste aanspreekpunt voor bestuurders en opdrachtgevers bij complexe energievraagstukken, functioneel leiderschap door het aansturen van het programmateam en projectleiders, en financieel beheer met verantwoordelijkheid voor het totaalbudget. De ideale kandidaat heeft HBO+/WO werk- en denkniveau met ruime ervaring in programmamanagement en multidisciplinaire projecten, een bewezen staat van dienst in rollen zoals programmamanager, kwartiermaker of verandermanager, ervaring met organisatieontwikkeling in een interbestuurlijke context, vaardigheid in het ontwerpen van governance- en samenwerkingsmodellen, hoog ontwikkelde politieke sensitiviteit, sterke verbindingskracht en communicatieve vaardigheden, en is resultaatgericht, analytisch, precies en vasthoudend onder tijdsdruk. Ervaring met de energietransitie is een pré, maar geen harde eis. De opdracht betreft een tijdelijke aanstelling voor 6 maanden met optie tot verlenging van 4 maanden, voor 32-36 uur per week, met standplaats Leeuwarden en hybride werken mogelijk.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Jobhob (externe link)

Deze aanvraag is ook op 9 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.