Interim Kwartiermaker Organisatie & Transitie

Interim Kwartiermaker Organisatie & Transitie voor een grootschalige organisatorische transitie binnen het domein Letsel, ZZP mogelijk.

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Ervaring met complexe organisatieveranderingen en herstructureringen
  • Ruime ervaring als Kwartiermaker, Interim Manager of Transitiemanager
  • Een pragmatische, verbindende en resultaatgerichte aanpak
  • Kennis van organisatie-inrichting, operating models en procesoptimalisatie
  • Sterke communicatieve en veranderkundige vaardigheden
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfilterskwartiermaker organisatie transitie · Zzp

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

Voor een grootschalige organisatorische transitie binnen het domein Letsel zoeken wij een ervaren zelfstandige Kwartiermaker die verandering weet om te zetten naar concrete resultaten. De organisatie werkt toe naar een nieuw organisatiemodel op basis van een NV/BV-structuur. Jij speelt een belangrijke rol in de praktische realisatie hiervan en zorgt ervoor dat processen, mensen en organisatieonderdelen succesvol meegaan in deze verandering. Wat ga je doen?

Begeleiden van de implementatie van het nieuwe organisatiemodel en Target Operating Model (TOM); herinrichten van processen, rollen en verantwoordelijkheden; begeleiden van de overgang van circa 30 FTE; verbinden van stakeholders vanuit Operations, HR, Finance, Legal, Compliance en IT; creëren van draagvlak en begeleiden van management en medewerkers; borgen van de nieuwe werkwijze binnen de organisatie. Wat breng je mee? Ruime ervaring als Kwartiermaker, Interim Manager of Transitiemanager; ervaring met complexe organisatieveranderingen en herstructureringen; kennis van organisatie-inrichting, operating models en procesoptimalisatie; sterke communicatieve en veranderkundige vaardigheden; een pragmatische, verbindende en resultaatgerichte aanpak.

De opdracht in het kort: contractvorm ZZP / Interim, domein Letsel, focus op organisatieverandering, TOM-implementatie en verandermanagement.

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Interim Kwartiermaker Organisatie & Transitie

Je CV en reacties