Interim M&A / Corporate Development Manager

Voor een private equity portfolio bedrijf zijn wij op zoek naar een ervaren Interim M&A / Corporate Development Manager die een actieve rol speelt in het identificeren, beoordelen en uitvoeren van acquisities ter ondersteuning van de buy-and-build strategie van de onderneming.

Verantwoordelijkheden: het identificeren en beoordelen van potentiële overnamekandidaten; opbouwen en onderhouden van een actieve deal pipeline; uitvoeren van marktanalyses en target screenings; coördineren van het volledige acquisitieproces van LOI tot closing; aansturen van externe adviseurs, waaronder corporate finance, legal, tax en due diligence partijen; ondersteunen van onderhandelingen met verkopers en hun adviseurs; opstellen van investeringsvoorstellen en Board-documentatie; uitwerken en beoordelen van business cases en waarderingen; ondersteunen van strategische groeiprogramma's en value creation initiatieven; ontwikkelen van markt- en concurrentieanalyses; identificeren van nieuwe groeimogelijkheden, markten en proposities; ondersteunen bij strategische planning en budgetcycli; voorbereiden van Board meetings en aandeelhoudersrapportages; bijdragen aan toekomstige exit-voorbereidingen; samenwerken met managementteams van portfolio- en targetbedrijven; rapporteren aan CEO, CFO, aandeelhouders en Raad van Commissarissen; creëren van draagvlak voor strategische initiatieven binnen de organisatie.

Profiel: relevante ervaring binnen M&A, Corporate Development, Private Equity of Investment Banking; aantoonbare ervaring met overnametrajecten en deal execution; sterke financiële en analytische vaardigheden; ervaring met financiële modellering, waarderingen en business case development; uitstekende projectmanagementvaardigheden; sterke communicatieve en stakeholdermanagement capaciteiten; proactieve, ondernemende en resultaatgerichte instelling; vloeiend Nederlands en Engels.

Gewenste achtergrond: kandidaten beschikken bij voorkeur over ervaring binnen Private Equity, Investment Banking, Corporate Finance of Strategy Consulting. Ervaring met buy-and-build strategieën binnen PE-portfoliobedrijven heeft sterke voorkeur.

Kritische succesfactoren: de ideale kandidaat kan snel kansen identificeren en vertalen naar concrete transacties; begrijpt zowel de financiële als commerciële aspecten van acquisities; combineert analytische diepgang met pragmatische executiekracht; is in staat meerdere deals parallel te managen; draagt actief bij aan de waardecreatie-agenda van de onderneming; kan effectief schakelen tussen aandeelhouders, managementteams en externe adviseurs.

Aanbod: sleutelrol binnen een acquisitiegedreven private equity portfolio bedrijf; directe samenwerking met CEO, CFO en investeerders; grote invloed op de groeistrategie en waardeontwikkeling van de onderneming; exposure naar complexe transacties en strategische besluitvorming; marktconform interim tarief afhankelijk van ervaring, dealcomplexiteit en opdrachtduur. Het tarief is €150-€200 per uur, werkplek is hybride, en de locatie is Utrecht.

Soort contract: Interim.