Interim psycholoog (klinisch) / kwartiermaker psychologische expertise

Onze opdrachtgever is een zorgorganisatie in Midden-Nederland die specialistische zorg biedt aan ouderen en aan mensen met een (verstandelijke) beperking. De vraag naar specialistische psychologische expertise groeit, het aanbod groeit niet mee. Daarom kiest de organisatie bewust voor het herijken van de inzet van psychologen en gedragsdeskundigen. Als interim klinisch psycholoog combineer je twee rollen. Je bent hoofdbehandelaar bij complexe casuïstiek én je bent kwartiermaker: je bouwt aan een nieuw, gedragen model voor de inzet van psychologische expertise binnen de organisatie.

Jouw profiel: Je bent klinisch psycholoog met BIG-registratie en hebt ervaring als hoofdbehandelaar. Je hebt ruime ervaring in de specialistische ggz voor ouderen en voor mensen met een (verstandelijke) beperking. Je hebt ervaring met het superviseren van medebehandelaars en psychologen in opleiding. Je hebt aantoonbare ervaring met het vernieuwen van behandelaanbod of het herinrichten van psychologische en gedragskundige functies. Je verbindt vakinhoud en verandering: je neemt collega’s mee zonder het vak uit het oog te verliezen.

Je staat stevig, werkt zelfstandig en bent tactvol. Je beweegt makkelijk tussen spreekkamer, team en management.

Het aanbod: Een interim opdracht met echte impact: je legt het fundament voor hoe psychologische expertise de komende jaren wordt ingezet. Je krijgt de ruimte om als hoofdbehandelaar én kwartiermaker het verschil te maken, in een organisatie die bewust kiest voor vernieuwing. Het uurtarief is in overleg.

De opdracht: Je bent hoofdbehandelaar bij complexe psychische en psychiatrische problematiek. Je superviseert medebehandelaars; je geeft geen hiërarchische leiding. Je herijkt de inzet van gedragsdeskundigen en psychologen. Welke zorgvragen vragen echt om hun expertise, en wat kan elders in de zorg goed worden belegd? Samen met het team ontwikkel je werkwijzen en zorgprogramma’s waarbij specialistische diagnostiek en behandeling gericht worden ingezet bij de meest complexe vragen.

Je versterkt de verbinding tussen behandeling, begeleiding en het netwerk rond de cliënt, zodat specialistische kennis ook landt in de dagelijkse zorg. Je deelt kennis via supervisie, scholing en intervisie, en je borgt de ontwikkeling zodat die blijft staan na je vertrek.

De voorwaarden: 6 tot 12 maanden, 3 à 4 dagen per week (24-32 uur).

Start: zo snel mogelijk.

Werklocatie: midden van het land, met inzet op andere locaties in de regio. Invulling in vast dienstverband is ook bespreekbaar; vraag naar de mogelijkheden.

De procedure: Na ontvangst van je reactie neemt Chris Boven contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Is er een match, dan stellen wij je voor aan de opdrachtgever. Geïnteresseerd? Herken je jezelf in deze opgave? Dan maak ik graag kennis. Stuur je cv met een korte motivatie, je beschikbaarheid en je uurtarief (excl. btw) naar Chris Boven, K+V.

E-mail: [e-mailadres], Telefoon: [telefoonnummer].