Interim Senior Product Owner | Developer Experience & Platform Services (ZZP)

Voor een grote, complexe IT-organisatie in Utrecht zoeken wij een ervaren Senior Product Owner die richting geeft aan de verdere ontwikkeling van een intern samenwerkings- en developerplatform. Binnen een organisatie waar honderden IT-professionals samenwerken aan digitale dienstverlening, speelt een soepele Developer Experience een belangrijke rol. Ontwikkelteams moeten eenvoudig kunnen samenwerken, kennis delen, ontwerpen en hun werkzaamheden plannen, zonder onnodige complexiteit of versnippering van tooling.

Als Senior Product Owner ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van platformdiensten op het gebied van samenwerking, design en kennisdeling. Je vertaalt strategische ambities naar een heldere productvisie, concrete roadmaps en gedragen prioriteiten. Je kijkt daarbij verder dan je eigen team. Je verbindt verschillende Product Owners, engineers, architecten en stakeholders en zorgt voor samenhang in de dienstverlening. Dit is nadrukkelijk een senior Product Owner-rol met strategische productverantwoordelijkheid, niet een reguliere projectmanagement- of Scrum Master-opdracht.

Wat ga je doen? Ontwikkelen en uitdragen van een duidelijke productvisie en roadmap voor interne platformdiensten. Vertalen van de Developer Experience-strategie naar concrete productdoelen en verbeterinitiatieven. Prioriteren van productontwikkeling op basis van gebruikersbehoeften, organisatiedoelen en meetbare waarde. Verbinden van roadmaps, afhankelijkheden en besluitvorming tussen meerdere ontwikkelteams. Aansturen van productmatige veranderingen, migraties en standaardisatie van bestaande SaaS-diensten.

Verbeteren van de gebruikerservaring, selfservice en adoptie van platformdiensten. Doorontwikkelen van samenwerkingstooling, waaronder Slack, Miro, Figma, Azure Boards en kennisplatformen. Coachen van collega-Product Owners op productvisie, prioritering, eigenaarschap en zelfstandige besluitvorming. Samenwerken met Product Management, engineers, architecten en andere stakeholders binnen de IT-organisatie. Bewaken van continuïteit, overdraagbaarheid en structurele waardecreatie.

Wat breng je mee? Voor deze opdracht zoeken wij een ervaren Product Owner die aantoonbaar productverantwoordelijkheid heeft gedragen binnen complexe IT-omgevingen.

Harde eisen: Minimaal hbo/wo-werk- en -denkniveau. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als Product Owner of in een expliciet vergelijkbare productverantwoordelijke functie binnen een complexe IT-organisatie. Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van productvisies, product discovery en roadmaps voor interne platformproducten. Ervaring met organisatiebrede of teamoverstijgende veranderingen, zoals platformmigraties, standaardisatie en professionalisering van dienstverlening.

Aantoonbare ervaring met het inhoudelijk begeleiden en coachen van andere Product Owners en Agile-teams. Voldoende technische en functionele kennis van SaaS-platformen, integraties, toegangsbeheer, security en lifecyclemanagement. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Een zelfstandige, resultaatgerichte werkwijze en ervaring met complexe stakeholderomgevingen.

Let op: de gevraagde Product Owner-ervaring moet concreet uit je cv blijken, inclusief functietitels, opdrachtgevers en periodes. Ervaring met vergelijkbare werkzaamheden vanuit uitsluitend projectmanagement-, Scrum Master- of andere rollen is niet automatisch voldoende. Sterke pré's: Ervaring met interne Developer Platforms, Developer Experience of Platform Engineering. Ervaring met enterprise collaboration- en kennistooling, zoals Slack, Miro, Figma, Azure Boards of vergelijkbare oplossingen.

Ervaring met het ondersteunen en verbeteren van designprocessen. Ervaring met enterprise-SaaS, platformconsolidatie en SaaS-lifecyclemanagement. Ervaring als Lead Product Owner of met productverantwoordelijkheid over meerdere teams. Wat maakt deze opdracht interessant? Je krijgt een sleutelrol in de ontwikkeling van een samenhangend intern platform dat direct bijdraagt aan de productiviteit en samenwerking van softwareontwikkelteams. Je combineert strategische productontwikkeling met concrete verbeteringen in de dagelijkse praktijk.

Daarbij krijg je de ruimte om richting te geven aan productkeuzes, samenwerking en verdere professionalisering van het platformlandschap. De opdracht biedt een langdurige inzet binnen een professionele, technisch complexe IT-omgeving, met een duidelijke veranderopgave en ruimte voor inhoudelijk leiderschap.

Praktische informatie: Locatie: Utrecht.

Startdatum: 9 november 2026.

Looptijd: 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.

Inzet: 36 uur per week.

Tariefindicatie: €100–€105 per uur all-in, exclusief btw.

Contractvorm: ZZP, onder voorbehoud van acceptatie van de contractuele inhuurvoorwaarden.

Selectiegesprekken: naar verwachting week 44.

Reageren: uiterlijk vrijdag 16 oktober 2026. Interesse? Ben jij een ervaren Senior of Lead Product Owner met minimaal tien jaar aantoonbare productverantwoordelijkheid en ervaring met interne IT-platformdiensten? Dan komen wij graag met je in contact. Stuur je actuele cv, beschikbaarheid en gewenste uurtarief uiterlijk 16 oktober.

Belangrijk: zorg dat uit je cv duidelijk blijkt gedurende welke periodes je als Product Owner hebt gewerkt en welke verantwoordelijkheid je hebt gedragen voor productvisie, roadmaps en platformontwikkeling.