JP3377 Beheerder Integratieteam

Voor onze eindklant Gasunie is Harvey Nash op zoek naar een Beheerder Integratieteam JP3377. Om alle uitdagingen die we bij onze afdeling op ons af zien komen met vertrouwen op te kunnen pakken, willen we het aantal beheerders binnen het Integratieteam uitbreiden. Lijkt het je leuk om mede de verantwoordelijkheid van het beheer van alle systeem integraties op je schouders te nemen en verder te ontwikkelen en daarmee jouw steentje bij te dragen aan de realisatie van Gasunie's Visie 2030?

Dan zien we jouw reactie graag tegemoet!

Standplaats: Groningen, waarbij gedeeltelijk thuiswerken in overleg mogelijk is.

Aantal uren per week: Fulltime (max 1840 per jaar of evenredig bij gedeelte van een jaar).

Inhuurtermijn: Zsm - 31 december 2027.

Generieke functie: ICT beheerder 65.

Indicatie uurtarief: FG65, all-in, Midden € 95,75 - € 101,-. Salaris van €5415,50 tot €7366,17 bruto per maand (schaal FG65), op basis van een fulltime dienstverband. Hier bovenop ontvang je een vaste 13e maand (vakantiegeld) en 14e maand. 20 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Wil je meer vrije dagen? Met je flexibel keuzebudget koop je tot wel 27,5 extra verlofdagen. Reiskosten woon-werk 0,23c km. Een maandelijks thuiswerkvergoeding van € 24,50 (netto).

Sluitingsdatum vacature: 19-11-2026 om 12.00 uur. Voor deze opdracht staan wij open voor: Loondienstverband - Inschaling conform de geldende CAO. Bij inhuur via een leverancier gelden de afgesproken tarieven en voorwaarden conform de bemiddelingsovereenkomst. Loondienstkandidaten worden ingeschaald volgens de toepasselijke CAO. Wat ga je doen als beheerder Integratieteam: Als beheerder bij het integratieteam ben je verantwoordelijk voor het operationeel beheer van de IT systemen die het transport van data verzorgen tussen de Gasunie applicaties onderling en met haar externe stakeholders.

Het Integratieteam is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van alle systeem integraties in het Gasunie kantoor domein (CDC), Gasunie Cloud omgeving en voor de Centrale Commando Post (CCP). Voorbeelden hiervan zijn o.a. het nominatie berichtenverkeer, B2B, KLIC-keten en het balanceringsregime. Je hebt een breed takenpakket wat onder andere bestaat uit het ondersteunen van de (technisch) beheerders van de applicaties die gebruik maken van de integraties, het analyseren en oplossen van issues, het uitvoeren van monitoring op het landschap en het reviewen van functioneel en technisch ontwerpen.

Als aanspreekpunt voor de klant ben je communicatief sterk en durft het initiatief te nemen (zowel naar klant als naar het team). Je overziet het hele applicatielandschap, kent de belangen van de verschillende applicaties en je hebt kwaliteit en zorgvuldigheid hoog in het vaandel staan. Een drive om handmatige handelingen zoveel mogelijk te automatiseren wordt zeer gewaardeerd. Bovendien heb je een gestructureerde en effectieve werkwijze als het gaat om het oplossen van problemen.

Wat vragen we? Aantoonbare kennis van of ervaring met een aantal van onderstaande zaken: BizTalk, API Management, Azure Servicebus, Eventhubs, SQL Server, IIS, Azure DevOps, Git, CI/CD, Powershell, AS4. Qua persoonlijkheid ben je gestructureerd in je werk en werk je nauwkeurig (in de juiste volgorde en op tijd). Je bent analytisch sterk en hebt een creatief denkvermogen om tot de beste oplossingen te komen. Je ziet op tijd dingen aankomen en denkt mee met het team.

Door je sterke communicatieve skills ben je in staat om goede relaties op te bouwen, zowel binnen het team als met de business. Met je flexibele en veerkrachtige houding weet je (on)voorziene projectactiviteiten tot een goed eind te brengen. Tot slot stel je hoge eisen aan jezelf en aan de resultaten die worden gerealiseerd.

Over de afdeling: Afdeling ITH is verantwoordelijk voor het beheer van de Infrastructuur en cloud omgeving waarop de ICT Competence Centers meer dan tachtig applicatiediensten leveren aan Gasunie en haar stakeholders. Het Integratieteam is onderdeel van deze afdeling en is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van de integraties tussen de interne Gasunie applicaties en tussen Gasunie en haar externe stakeholders. Werken bij Gasunie betekent werken in een professionele omgeving die volop in beweging is.

Een organisatie met een belangrijke maatschappelijke rol. Samen met alle collega's lever je een bijdrage aan de realisatie van o.a. de Energietransitie. Engineers, business developers, ICT'ers, managers, administratieve kracht en dispatchers, samen en met de nodige energie koersen we richting 2030. Dit willen we bereiken met medewerkers vanuit diverse achtergronden, opleidingen en nationaliteiten. Wij zijn een organisatie waar we geloven dat elkaars verschillen, kwaliteiten en talenten ons sterker maken.

Een organisatie waar iedereen ertoe doet en zichzelf mag zijn. Gasunie is ondertekenaar van het Diversiteit in Bedrijf charter, omdat Gasunie ervan overtuigd is dat diverse teams beter presteren. Het overleggen van een AIVD-B screening maakt onderdeel uit van de onboardingsprocedure.