Junior Recruiter
Junior Recruiter voor Gemeente Westland gezocht voor 32 uur per week in Naaldwijk (hybride), duur 3 maanden.
- Locatie
- Naaldwijk
- Werkvorm
- hybride
- Uren
- 32 uur per week
- Uurtarief
- € 78 per uur
- Sluitingsdatum
Bekijk bij bron (opent in een nieuw tabblad)
Alle 2 publicaties en brokers
Eisen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als recruiter
- Aantoonbare werkervaring met het schrijven van vacature teksten en arbeidsmarktcommunicatie
Wensen
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met diverse wervings- en selectiestrategieën voor verschillende doelgroepen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding HR(M) op minimaal hbo-bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met searchen en actief arbeidsmarkt benaderen
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als recruiter inclusief werven, benoem hiervan minimaal 1 concrete referentieopdracht
- Uiterlijk per 16 november 2026 beschikbaar voor 32 uur per week
- Aantoonbare werkervaring als recruiter met of voor een overheidsorganisatie
Volledige omschrijving
Voor Gemeente Westland in regio Zuid-Holland zoekt YCO IT een Junior Recruiter (32 uur per week, 3 maanden). Door het versterken van de organisatie en hoge ambities staan er veel vacatures open. Je gaat naast twee recruiters aan de slag om het aantal openstaande vacatures terug te dringen, stemt wensen af met teammanagers en adviseert over wervingsstrategieën. Taken omvatten vacatureteksten bewaken, wervingskanalen inzetten, screenen van sollicitanten en actief zoeken/benaderen via LinkedIn Recruiter.
Werkzaamheden worden deels vanuit huis en deels vanuit het gemeentekantoor in Naaldwijk uitgevoerd. De opdracht heeft een looptijd van 3 maanden met een optie tot verlenging van 1x 3 maanden. Maximum uurtarief is € 78,75 (functieschaal 9) incl. Flextender fee (€ 2,25/uur) en reiskosten, excl. btw.
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.