Junior Toezichthouder Civiel

Junior Toezichthouder Civiel voor Gemeente Hilversum. De opdracht duurt 12 maanden met optie tot verlenging 2x 6 maanden, 36 uur per week, start 16 november 2026. De regio is Noord-Holland. De opdracht is een DAS-opdracht. Het maximum uurtarief is €77 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender. De opdracht wordt uitgevoerd via een deta-vast-constructie: de kandidaat treedt na 1.040 gewerkte uren, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst bij de opdrachtgever.

Er wordt een 15 maanden contract aangeboden, daarna doorstroming naar een structurele functie. De functie is ingedeeld in functieschaal 8. Flextender brengt geen fee in rekening bij de winnende leverancier. De werkdagen zijn ma t/m vrij, hybride werken is niet mogelijk. De gesprekken zijn gepland op vrijdag 13 november 2026. De reactietermijn is tot vrijdag 6 november 2026, 09:00 uur. Vragen kunnen tot 30 oktober 2026 worden ingediend. De opdracht vereist een MBO opleidingsniveau.

De gemeente Hilversum en Wijdemeren worden per 1 januari 2027 één gemeente, om de dienstverlening aan 120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven te verbeteren. De dorpen Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg behouden hun eigen karakter. Als Junior Toezichthouder zie je toe op de uitvoering van civieltechnische werkzaamheden, van de aanleg van een nieuwe straat tot het vervangen van speeltuinen. Je bent het aanspreekpunt voor bewoners en de aannemer en zorgt dat de omgeving leefbaar blijft.

Je krijgt begeleiding van ervaren collega's en volgt een inhoudelijke cursus.

Taken: in de voorbereiding sluit je aan bij overleggen, toets je technische aspecten en contractafspraken; tijdens de uitvoering sta je op projectlocaties om af te stemmen met aannemers, de voortgang en kwaliteit te bewaken; bij risico's zoals een te zachte bodem schakel je met de aannemer en projectleider en bedenk je een veilige oplossing. De takenlijst omvat toezicht en controle, schouwen en bezoeken op locatie, administratieve en financiële afhandeling, en contact met aannemers, kabels en leidingen, bewoners en ondernemers.

Je hebt een sterke affiniteit met techniek/ruimtelijke projecten en bent leergierig.

Vereisten (knock-outcriteria): maximum uurtarief van €77 exclusief btw, akkoord met deta-vast-constructie, bereid tot deelname aan een 1-jarig peer-to-peer ontwikkelprogramma, bereid tot deelname aan een cursus civiele techniek, een zelf geschreven motivatiebrief, aantoonbare motivatie van de leverancier, en aantoonbare bereidheid tot persoonlijke 1-op-1 begeleiding. Selectiecriteria (weging 100 punten): aantoonbare werkervaring met civieltechnische werkzaamheden in de openbare ruimte (30 punten), coördineren en afstemmen met verschillende partijen (15 punten), zelfstandig uitvoeren en coördineren (15 punten), wijkgerichte werkzaamheden en gemeentelijke projecten (10 punten), en motivatie voor cursus en begeleiding (30 punten).

Competenties: enthousiast en gedreven, leergierig, goede communicatieve vaardigheden, analytisch en onderzoekend, praktisch en oplossingsgerichte instelling, sterk in samenwerken.

Beoordelingsprocedure: stap 1 beoordeling op knock-outcriteria door Flextender; stap 2 selectie van 5 offertes die aan de opdrachtgever worden voorgelegd op basis van gunningscriteria; stap 3 uitnodiging voor selectiegesprek voor minimaal 2 kandidaten; stap 4 selectiegesprek met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die het beste voldoet. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en voorblad, opgesteld in het Nederlands, met minimaal 2 referenties (naam, functie, organisatie) in pdf.

Overige informatie: VOG-verklaring verplicht (verwerkingstijd max 4 weken, bij VOG-P 8 weken), reiskosten worden niet vergoed, bring your own device is van toepassing, facturatie via facturatiemodule van Flextender.

Benodigd aantal professionals: 1.