Kwartiermaker HR
Kwartiermaker HR (M&O) voor Gemeente Pijnacker-Nootdorp, 27-32 uur per week tot 11 maart 2027.
- Locatie
- Pijnacker-Nootdorp
- Werkvorm
- op locatie
- Uren
- 27–32 uur per week
- Sluitingsdatum
Warme-stoelsignaal. Aanwijzingen voor een zittende of vooraf gekozen kandidaat; geen bewijs.
De combinatie van verplichte ervaring met het specifieke personeelssysteem Motion en de wens voor Motion Pro van Centric, samen met de eis van meerdere jaren gemeentelijke HR-ervaring, vormt een smal profiel dat sterk op één persoon wijst. De korte reactietijd van vijf dagen en de directe start versterken dit, maar zonder expliciete naam blijft het een indicatie.
Onderbouwing uit de bron
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het personeelssysteem Motion
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het personeelssysteem Motion en Motion Pro van Centric
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met het vertalen van strategische organisatiedoelstellingen naar HR- en organisatieontwikkelprojecten binnen een gemeentelijke organisatie
Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)
Eisen
- Bring your own device (mobiele telefoon incl. abonnement en laptop c.q. iPad)
- Beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering met dekking van minimaal de opdrachtwaarde
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met het vertalen van strategische organisatiedoelstellingen naar HR- en organisatieontwikkelprojecten binnen een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het personeelssysteem Motion
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als kwartiermaker, programmamanager, senior HR-adviseur, HR-projectleider of HR-coördinator binnen een gemeentelijke organisatie
- Beschikbaar per uiterlijk 16 november 2026 voor gemiddeld 27 tot 32 uur per week
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, geregistreerd in het handelsregister conform Waadi
Wensen
- Communicatief
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HR adviseur met de aansturing, begeleiding en doorontwikkeling van een organisatieontwikkeling binnen een gemeentelijke organisatie
- Proactieve houding
- Denkt in termen van oplossingen en niet in problemen
- Teamspeler
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het personeelssysteem Motion en Motion Pro van Centric
- Minimaal 5 aantoonbaar afgeronde cursussen/opleidingen op het gebied van HRM
- Hands-on mentaliteit
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op het gebied van procesoptimalisatie en transities van HR-systemen
- Minimaal een afgeronde hbo-bacheloropleiding in de richting van HRM, Bedrijfskunde, Organisatiekunde of vergelijkbaar
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als kwartiermaker, senior HR-adviseur, HR-coördinator, programmamanager HR of HR-projectleider binnen een gemeente met 600+ medewerkers
Volledige omschrijving
In deze tijdelijke opdracht vervul je de rol van kwartiermaker M&O en borg je de continuïteit van de HR-dienstverlening gedurende de overbruggingsperiode tot aan de benoeming van de teammanager M&O. Je brengt structuur aan binnen het HR-team, zorgt voor afstemming, prioritering en coördinatie van lopende werkzaamheden en signaleert knelpunten, risico’s en ontwikkelkansen. Je adviseert over effectieve procesinrichting, samenwerking en capaciteit, ondersteunt collega's vakinhoudelijk en levert input voor de gesprekscyclus en verdere professionalisering van de HR-functie.
Je bent inhoudelijk aanspreekpunt voor strategische HR-vraagstukken, inclusief financiële aspecten en budgetten binnen het HR-domein, en opereert op tactisch en strategisch niveau richting de domeindirecteur Bedrijfsvoering en Dienstverlening. Je initieert, coördineert en begeleidt projecten van initiatief tot implementatie, bewaakt samenhang en overdracht en vertaalt strategische HR-doelstellingen naar concrete, uitvoerbare plannen voor de toekomstige organisatie.
De header noemt een inzet van 27 - 30 uur per week, terwijl de eisen uitgaan van gemiddeld 27 tot 32 uur per week.
Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.