Kwartiermaker Natuurbrandbeheersplan 32 u p/w

Opdracht Context en doel

De Rijksoverheid stelt in de periode 2024–2029 middelen beschikbaar om natuurbranden in Nederland te voorkomen en te beheersen. Een deel van deze middelen wordt overgeheveld naar de provincies om hun regierol te versterken bij de ontwikkeling van integrale natuurbrand-beheersingsplannen en gebiedsgerichte maatregelen.

De provincie Flevoland heeft de opdracht om deze regierol te organiseren, partners te verbinden en te zorgen voor een integraal gedragen, uitvoerbaar en toekomstbestendig provinciaal natuurbrandbeheersingsplan.

Het doel van de opdracht is het inrichten van de provinciale regierol en het realiseren van de basis voor een structureel stelsel van natuurbrandbeheersing in Flevoland, inclusief integrale planvorming, samenwerking en voorbereiding van maatregelen.

Voor elk natuurbrandrisicogebied wordt een gebiedsplan opgenomen: elk risicogebied heeft een eigen opgave en kan verschillende doelen hebben. Er moet een bestuurlijke afweging worden gemaakt van de doelmatigheid en het belang van maatregelen met daarbij een adequate balans van de doelen (natuur, veiligheid en overige) die zijn gesteld voor het gebied en de omgeving.

Dit plan wordt opgesteld in samenwerking met gemeenten, veiligheidsregio's, natuurbeheerders en overige partijen.

De kwartiermaker:

- Richt de provinciale regierol in

- Ontwikkelt een governance- en processtructuur voor natuurbrandbeheersing.

- Richt een provinciale regietafel in en organiseert structurele samenwerking tussen partners.

- Legt rollen, verantwoordelijkheden en werkafspraken vast.

- Coördineert de planvorming

- Stuurt de totstandkoming van het Provinciaal Natuurbrandbeheersingsplan Flevoland aan.

- Zorgt voor de ontwikkeling van gebiedsplannen voor natuurbrandrisicogebieden.

- Integreert actuele kennis en gebiedsopgaven.

- Bereidt maatregelen en investeringen voor

- Identificeert en prioriteert risicobeheersingsmaatregelen.

- Bereidt de inzet van beschikbare middelen voor.

- Adviseert over beheerbranden, vegetatiebeheer en andere mitigerende maatregelen.

- Verbindt kennis en informatievoorziening

- Verbindt met landelijke kennisinstituten en het toekomstige expertisecentrum.

- Organiseert kennisdeling en bewustwording bij partners en bestuurders.

- Adviseert bestuurders

- Bereidt besluitvorming voor Gedeputeerde Staten en Provinciale Staten voor.

- Adviseert over restrisico’s, prioriteiten en gebiedsdoelen.

- Levert overdraagbare resultaten op

- Procesplan, projectplan, concept-natuurbrandbeheersingsplan, formats voor gebiedsplannen, investeringsstrategie en overdrachtsdocumentatie.

Wat wordt er van jou gevraagd?

Eisen bij de opdracht:

- Bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon, software en toebehoren. Indien nodig stelt de opdrachtgever een token ter beschikking

- Een aantoonbaar afgeronde opleiding op hbo-bachelorniveau

- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als kwartiermaker, projectleider of programmamanager in een interbestuurlijke of complexe gebiedsopgave

- Aantoonbare werkervaring met natuurbeheer, veiligheidsdomein, risicobeheersing of vergelijkbare beleidsvelden

- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering binnen een provincie of vergelijkbare overheid

- Aantoonbare werkervaring met proces- en governance-inrichting in samenwerkingen met meerdere publieke en private partners

- Beschikbaarheid op de gevraagde werkdagen, ten minste twee van de drie voorgestelde dagen

- Aantoonbare Nederlandse taalkennis in woord en geschrift op minimaal C1-niveau

Wensen bij de opdracht:

- De provinciale regierol op natuurbrandbeheersing vormgeven

- De samenwerking met gemeenten, veiligheidsregio, terreinbeheerders en kennispartners organiseren

- De verschillende lagen van meerlaagsveiligheid integreren in de planvorming

- Borgen dat het proces leidt tot gedragen bestuurlijke keuzes

- Het werkplan opbouwen en uitvoeren

- Risico’s, afhankelijkheden en voortgang managen

- Gebiedsplannen ontwikkelen en afstemmen met partners

- Kennis van KNMI, NIPV en het expertisecentrum benutten en borgen

- Expertise en deskundigheid op het gebied van complexe gebiedsprocessen en interbestuurlijke samenwerking

- Expertise en deskundigheid op het gebied van natuurbeheer, risicobeheersing, het veiligheidsdomein of vergelijkbare beleidsvelden

- Expertise en deskundigheid op het gebied van bestuurlijke advisering en besluitvormingsprocessen binnen provincies of veiligheidsregio’s

- Expertise en deskundigheid op het gebied van het opstellen van beleids- of beheerplannen in een vergelijkbare context

- Aantoonbare kennis van en/of werkervaring met Flevolandse gebiedsopgaven, natuurgebieden en Flevolandse partners zoals gemeenten, terreinbeheerders en VRF

- Optimaal bijdragen aan duurzame gebiedsontwikkelingen, natuurwaarden en de borging van maatschappelijke impact

Competenties:

- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: doorziet belangen, rollen en verantwoordelijkheden van verschillende overheden en partners. Kan effectief schakelen tussen ambtelijk en bestuurlijk niveau. Herkent bestuurlijke risico’s en weet wanneer afstemming noodzakelijk is

- Omgevingsbewustzijn: heeft inzicht in maatschappelijke, ecologische en veiligheidsvraagstukken. Begrijpt de dynamiek van natuurgebieden, terreinbeheerders en veiligheidsregio’s. Kan signalen uit de omgeving vertalen naar strategische keuzes en maatregelen

- Verbindend leiderschap: brengt partijen met uiteenlopende belangen bij elkaar. Creëert vertrouwen, openheid en samenwerking. Stuurt op gezamenlijke doelen zonder formele hiërarchische positie

- Procesregie en organisatiekracht: richt complexe processen in en houdt overzicht over meerdere parallelle sporen. Bewaakt voortgang, kwaliteit en samenhang. Brengt structuur aan in een nieuwe of onduidelijke context

- Strategisch inzicht: kan langetermijnvisie ontwikkelen en vertalen naar concrete stappen. Overziet risico’s, afhankelijkheden en bestuurlijke consequenties. Weet hoe maatregelen bijdragen aan meerlaagsveiligheid en gebiedsdoelen

- Communicatieve vaardigheden: schrijft helder, bondig en bestuurlijk passend. Presenteert overtuigend aan bestuurders, partners en stakeholders. Kan complexe inhoud begrijpelijk maken voor verschillende doelgroepen

- Analytisch vermogen: integreert informatie uit diverse bronnen (RIN, gebiedsdata, KNMI, ecologische analyses). Herkent patronen, risico’s en kansen. Kan scenario’s en afwegingen onderbouwen

- Resultaatgerichtheid: richt zich op concrete, haalbare en gedragen resultaten. Houdt tempo in het proces zonder kwaliteit te verliezen. Stuurt op tijdige oplevering van plannen, afspraken en besluitvormingsdocumenten

- Flexibiliteit en aanpassingsvermogen: kan omgaan met veranderende omstandigheden, politieke dynamiek en nieuwe inzichten. Past de aanpak aan wanneer nodig, zonder het doel uit het oog te verliezen

- Netwerkvaardigheden: bouwt en onderhoudt een relevant netwerk binnen natuurbeheer, veiligheid en overheid. Weet expertise te mobiliseren en verbindingen te leggen tussen domeinen

- Kennis van wet- en regelgeving, waaronder de Wet natuurbescherming inclusief soortenbescherming, gebiedsbescherming en beheerplannen

- Kennis van de Omgevingswet en de rol van provincies in omgevingsveiligheid en gebiedsontwikkeling

- Kennis van de Wet veiligheidsregio’s en de verantwoordelijkheden rond rampenbestrijding en risicobeheersing

- Kennis van Natura 2000-kaders, beheerplannen en vergunningverlening

- Kennis van regelgeving rondom beheerbranden, vegetatiebeheer en ruimtelijke maatregelen

- Kennis van provinciale beleidskaders en instrumenten voor natuurbeheer en risicobeheersing

- Kan juridische kaders vertalen naar praktische maatregelen en bestuurlijke keuzes

- Herkent juridische risico’s en borgt dat plannen voldoen aan wettelijke vereisten

- Kan partners adviseren over vergunningen, beheermaatregelen en juridische randvoorwaarden

Begint jouw trail hier?

Reageer direct

In het kort

Referentienummer2026-09927

LocatieFlevoland

Startdatum1 december 2026

Einddatum1 juni 2027

Optie op verlengingJa

Uren per week24 - 32u p/w

Intakegesprek24 november 2026

Sluitingsdatum12 november 2026

09:00

Kan ik je op weg helpen?

Laura Donkersloot