Manager Projectbeheersing • Integrale Projectbeheersing • Energie-infrastructuur

Manager Projectbeheersing • Integrale Projectbeheersing • Energie-infrastructuur

Voor een grote organisatie binnen de energiesector zoeken we een ervaren Manager Projectbeheersing voor grootschalige infrastructurele projecten. Je zorgt voor grip op scope, planning, financiën en risico's en vertaalt projectinformatie naar heldere stuurinformatie en concrete verbetervoorstellen.

Rol & context

Je werkt binnen een integraal projectteam en bent op perceelniveau verantwoordelijk voor de beheersing van meerdere projecten. Vanuit een centrale rol adviseer je het projectteam, werk je nauw samen met een aannemer en zorg je dat interne en externe stakeholders tijdig inzicht hebben in de voortgang, afwijkingen en benodigde beheersmaatregelen.

Werkzaamheden

• Zorgdragen voor integrale projectbeheersing van meerdere projecten.

• Bewaken van projectopdrachten, scope, budget, planning en risico's.

• Verzamelen, analyseren en duiden van projectinformatie.

• Opstellen en actueel houden van rapportages en stuurinformatie.

• Rapporteren over voortgang en afwijkingen aan de projectmanager.

• Signaleren van blinde vlekken binnen de projectbeheersing.

• Vertalen van bevindingen naar heldere voorstellen voor besluitvorming.

• Zorgdragen voor betrouwbaar financieel management en planningsbeheer.

• Bijdragen aan informatie-, document-, risico- en kwaliteitsmanagement.

• Informeren en positioneren van interne en externe stakeholders bij wijzigingen en ontwikkelingen.

• Optreden als sparringpartner voor de aannemer op het gebied van projectbeheersing.

• Bijdragen aan verdere professionalisering van de projectbeheersing.

• Initiëren van verbetervoorstellen voor een efficiëntere projectorganisatie.

• Aansturen van teams en schakelen met verschillende stakeholders.

Eisen

• Hbo-/wo werk- en denkniveau.

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol als Manager Projectbeheersing.

• Aantoonbare ervaring met integrale projectbeheersing.

• Ervaring met het aansturen van teams.

• Ervaring met stakeholdermanagement.

• Ervaring met projectmatig werken binnen een technische omgeving.

• Affiniteit met techniek.

• Bekend met Microsoft Office-applicaties.

Pré’s

• Ervaring met OPC.

• Ervaring met SAP.

• Ervaring met andere applicaties binnen een projectenomgeving.

• Ervaring met werken in bouwteams.

• Ervaring met regievoerende taken.

Praktische informatie

• Start: In overleg

• Looptijd: t/m 30 september 2027

• Uren: 32 - 40 uur per week

• Locatie: Apeldoorn en Almere, hybride – minimaal 3 dagen per week op locatie

• Soort opdracht: Payrolling

• Reageren t/m: 11 oktober 2026 om 18:00

• Kenmerk DC&I: 202610042