Medewerker Klantenservice

Klantenservice Medewerker voor een groeiende financiële dienstverlener in Rotterdam, 40u/week, hybride werken mogelijk.

Locatie
Rotterdam
Werkvorm
hybride
Uren
40 uur per week

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij bron (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Nederlands (mondeling en schriftelijk)
  • Engels (mondeling en schriftelijk)
  • MBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een klantenservicefunctie
  • Wft Basis en Wft Consumptief Krediet (of bereid dit te behalen)
  • Klantgericht, nauwkeurig en communicatief sterk

Wensen

  • Bij voorkeur ervaring bij consumptief krediet
Volledige omschrijving

Ben jij klantgericht, communicatief vaardig en werk je graag in een dynamische omgeving? Voor een groeiende financiële dienstverlener in Rotterdam zijn wij op zoek naar een Klantenservice Medewerker (m/v/x) die graag het verschil maakt voor klanten. Taken en verantwoordelijkheden van de Klantenservice Medewerker in Rotterdam: Werken als Klantenservice Medewerker in Rotterdam betekent samen met gemotiveerde collega's bijdragen aan zorgvuldige en klantvriendelijke dienstverlening binnen een innovatieve en gedreven organisatie. - Telefonisch, per e-mail, post en digitaal klantvragen over lopende leningen beantwoorden - Administratie van klantcontact nauwkeurig vastleggen en verwerken - Wijzigingen en administratieve mutaties bij klanten uitvoeren - Werken volgens duidelijke richtlijnen, mandaten en Service Level Agreements - Signaleren van bijzonderheden en zorgen voor tijdige opvolging of doorverwijzing.

Jouw profiel: - MBO werk- en denkniveau - Minimaal 2 jaar ervaring in een klantenservicefunctie, bij voorkeur bij consumptief krediet - In het bezit van Wft Basis en Wft Consumptief Krediet (of bereid dit te behalen) - Je beheerst Nederlands (must!) en Engels, zowel mondeling als schriftelijk - Je bent klantgericht, nauwkeurig en communicatief sterk.

Aanbod: - Salaris van €3.500 - € 4.000 per maand op basis van 40 uur en afhankelijk van ervaring - 36 vakantiedagen, hybride werken mogelijk - Uitstekende (secundaire) arbeidsvoorwaarden, waaronder kinderopvangregeling, ziektekostenvergoeding en een bonusregeling - Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en training - Inspirerende, groeiende werkomgeving met gedreven collega's. Interesse? Neem dan contact met ons op door op de 'solliciteren/apply now' knop te klikken, dan nemen we razendsnel contact met je op!

Reageer

Medewerker Klantenservice

Je CV en reacties